Ouest Isol & Ventil emploi
Ouest Isol & Ventil recrutement

Attaché Technico-Commercial Itinérant H/F Ouest Isol & Ventil

  • Nantes - 44
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
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Les compétences pour ce job

  • Fidélisation des clients
  • Climatisation
  • Isolation

Les missions du poste

Rattaché(e) au Chef des Ventes, vous aurez à coeur de prendre en charge et de développer le portefeuille clients de professionnels du génie climatique qui vous sera confié, pour la commercialisation de nos gammes de produits et matériels de traitement de l'air/Ventilation.


Proche du terrain, attentif aux exigences et aux problématiques de vos clients, vous saurez leur apporter le conseil et les réponses techniques appropriées (suivi, gestion des offres techniques & offres de prix, suivi, relances...).


C'est cette approche " gagnant-gagnant " qui vous permettra de fidélisez durablement vos clients en les accompagnant dans leurs projets.

Découvrez l'activité de l'entreprise en vidéo

Le profil recherché

Nous recherchons un(e) Attaché(e) Technico-Commercial(e) disposant d'une solide expérience en isolation thermique et en génie climatique, pour assurer la gestion et le développement d'un portefeuille clients sur les secteurs de Nantes, Saint-Nazaire et Angers.


Une expérience dans les environnements pétrochimique, chimique ou industriel serait fortement appréciée, tout comme une bonne connaissance du marché de la Marine et de ses acteurs.

Les avantages

  • 13ème mois
  • Intéressement & participation
  • Mutuelle offrant une protection de santé d’excellente qualité
  • Perspectives d’évolution : au sein de la filiale et dans le groupe
  • CSE attrayant
  • Politique d’inclusion

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien de préqualification RH

  • Entretien en présentiel avec le manager

  • Entretien avec le responsable N+2, lorsque cela est possible

  • Pour les managers et commerciaux, rencontre avec le directeur général adjoint et RRH

Publiée le 14/07/2026 - Réf : inrecruitingfr_130784

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