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Salaire fourni par le recruteur
Chargé de Recrutement H/F
Synergie
- Montluel - 01
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre de son devellopement l'agence Synergie de Montluel recherche son/sa Futur(e) Collaborateur (trice)Descriptif du poste
Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière, rejoignez-nous !
Notre agence de Montluel recherche son/sa futur(e) collaborateur(trice) afin de participer à son développement.
Votre quotidien en tant que Chargé(e) de recrutement ....
Vous mettrez en avant vos talents en rédigeant et en diffusant des annonces.
Vous rechercherez la perle rare pour vos clients.
Vous jouerez un rôle important dans l'accompagnement et la fidélisation de nos clients et intérimaires.
Vous serez également amené(e) à jouer un rôle clé dans le développement de partenariats avec les acteurs de l'emploi, les écoles ou les associations.
Nous sommes faits pour nous entendre si ...
Vous savez anticiper les besoins clients pour sélectionner et déléguer les candidats,
Vous savez faire preuve de polyvalence et d'organisation,
Vous voyez toujours le verre à moitié plein,
Vous avez un esprit positif,
Vous savez jongler avec les outils digitaux,
Vous prenez du recul,
Vous ne craignez pas de proposer de nouvelles idées et de participer à la gestion administrative de l'agence.
Profil recherché
En revanche, nous ne pourrons pas travailler ensemble si ....
Vous préférez jouer solo plutôt que collectif, vous avez peur ou n'aimez pas les contacts humains et le téléphone.
La satisfaction client n'est pas votre priorité.
Vous détestez les imprévus.
Les petits plus pour réussir à ce poste ....
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac +2 dans le domaine Commercial ou des Ressources Humaines et vous disposez d'une expérience dans le recrutement acquise en agence d'emploi seront des atouts pour réussir au poste mais non indispensable
- Réaliser des entretiens (recrutement, Mission de travail temporaire, recueil de besoins des Clients...) - Sourging, Pige , Fibre commercial - Gestion des Ressources Humaines - La connaissance des métiers de la logistique et du BTP serait un plus.
Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité37h hebdo . 12 RTT par an . Salaire + Variable. Tickets Restaurant. Mutuelle prise en charge à 60%. CSE
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
La carte
108 Faubourg de Lyon
01120 Montluel
Publiée le 09/02/2026 - Réf : 203TMWL
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