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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Service H/F à La Baule-Escoublac est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
34 300 € / an 2 858 € / mois 18,85 € / heureSalaire brut estimé
41 500 € / an 3 458 € / mois 22,80 € / heureSalaire brut max
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chef de Service H/F
Ime Sees Jeunesse et Avenir
- La Baule-Escoublac - 44
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Pour sa Section d'Education et d'Enseignement Spécialisée (SEES) situé à la Baule : Un(e) Chef(fe) de service
L'Institut Médico-Educatif (IME) de La Baule accompagne des enfants et préadolescents de 4 à 21 ans qui présentent une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés ou avec des troubles envahissants du développement dont l'autisme.
À travers un projet à visée inclusive, l'établissement propose des accompagnements thérapeutiques, éducatifs et pédagogiques coordonnés, destinés à l'enfant, à l'adolescent ou au jeune adulte, afin de soutenir son développement et favoriser sa prise d'autonomie.
Ces accompagnements s'appuient sur différentes modalités : un accueil de jour, une unité externalisée au sein d'une école primaire de la ville de La Baule, ainsi qu'une unité externalisée au sein d'un collège de la ville du Pouliguen
DESCRIPTIF du POSTE :
Contrat à Durée Déterminée (CDD) longue durée Poste à pourvoir à compter du 2 mars 2026.Rémunération selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté. Zones d'intervention : poste basé à la Baule.
MISSIONS :
Organise le fonctionnement du service en conformité avec le projet de service en lien avec le/la coordinateur.rice de l'établissement.
Assure une fonction d'interface entre le directeur et l'ensemble des personnels
Assiste le directeur dans l'animation, la coordination, la régulation et le contrôle des équipes
Participe à l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi du projet de service
Veille à l'application des conditions de travail, des normes d'hygiène et de sécurité
Est garant(e) des orientations de l'Association et du projet de service,
Concourt à l'application des textes législatifs, réglementaires et des différentes procédures ou règlements internes à l'association et notamment ceux liés à la concrétisation des lois de 2002 et de 2005
Assure un rôle de représentation et d'animation du réseau du réseau partenarial,
QUALIFICATIONS :
Diplôme d'encadrement intermédiaire type CAFERUIS ou équivalent.
Vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social et une appétence pour les projets inclusifs.
Vous êtes au fait de l'actualité des politiques publiques et de ses évolutions.
Vous avez la capacité à vous inscrire dans des réseaux d'échanges et de coopérations.
Vous êtes dynamique, avez de l'appétence pour développer de nouveaux projets, de nouvelles idées,
Vous êtes doté d'un esprit créatif et animé,
Vous êtes à l'écoute et bienveillant(e),
Vous êtes capable d'appliquer rigoureusement des procédures et méthodes de travail,
Vous aimez travailler en équipe,
Votre bonne humeur est contagieuse !
Rejoignez-nous pour faire vivre nos différences. Évoluons ensemble et déployons nos valeurs communes.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Prévenir et résoudre les conflits,Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 09/02/2026 - Réf : 203VBMH
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Chef de Service H/F
- La Baule-Escoublac - 44
- CDD
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