Les missions du poste
Vos missions
Au sein du département Infrastructures de notre établissement de Poitiers (86), vous êtes Responsable d'affaires, spécialisé(e) dans les réseaux électriques extérieurs (aériens et souterrains).
A ce titre, vous aurez pour missions :
- Assurer la gestion financière, administrative et contractuelle des affaires
- Suivre le déroulement des chantiers (réalisation de visites hiérarchiques de sécurité sur les chantiers, suivi du bon déroulement des opérations...)
- Encadrer une équipe d'une vingtaine de collaborateurs
- Superviser les études techniques en lien avec un bureau d'études interne
- Mettre en place les moyens humains et matériels nécessaires au travail dans le respect des normes et des règles de sécurité
Le profil recherché
Votre profil
Formation / Expérience :
De formation Bac +2 à Bac +5 en génie électrique, vous évoluez depuis plusieurs années dans une fonction similaire.
Une expérience en lien avec les réseaux électriques (aériens et/ou souterrains) serait un plus.
Qualités / Compétences spécifiques :
Autonome, polyvalent(e), réactif(ve), vous saurez insuffler une véritable dynamique dans vos relations avec l'ensemble de vos interlocuteurs.
Environnement de travail :
Poste basé à Poitiers (86)
Déplacements journaliers à prévoir sur le département de la Vienne.
Intégrer Eiffage c'est aussi :
- Un Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l'entreprise.
- Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients.
- Des avantages sociaux tels que le 13ème mois, prime vacances, primes de
participation et d'intéressement, tickets restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié...).
Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
Rejoignez-nous !
Les avantages
- Actionnariat salarié
- Télétravail selon le poste
- Intéressement / Participation
- RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Entretien RH
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Entretien avec le manager opérationnel
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Entretien avec le N+2
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Eiffage Energie Systèmes en images
Publiée le 09/05/2026 - Réf : JR2026-609
