Gestionnaire de Patrimoine H/F Randstad

Rejoignez un cabinet indépendant et éthique, où nous redéfinissons le conseil patrimonial. Nous ne cherchons pas un "vendeur de produits", mais un véritable Architecte-Développeur de Patrimoine, passionné par l'accompagnement stratégique et le développement durable des patrimoines. Si vous êtes prêt(e) à une autonomie totale et à mobiliser votre fibre entrepreneuriale au service exclusif de l'intérêt client, dans un environnement d'équipe bienveillant (bureau partagé), votre place est chez nous.

Vos Missions : Bâtir l'Avenir et Développer le Succès

Vos journées seront guidées par l'excellence du conseil et un fort esprit de conquête et de développement :
Stratégie et Architecture Patrimoniale Globale : Vous élaborez des stratégies financières, fiscales et successorales sur mesure. Votre approche est globale et personnalisée (Posture de conseil), vous construisez une feuille de route solide et pérenne, vous ne vous contentez pas de "placer un produit".
Développement Commercial Autonome : Avec rigueur et discipline personnelle, vous êtes le moteur de la croissance de votre portefeuille clients. Vous identifiez et prospectez de nouvelles opportunités de marché avec une approche ciblée et professionnelle, faisant de la recommandation un levier stratégique.
Fidélisation et Vision Long Terme : Vous cultivez les relations existantes, agissez avec une vision long terme (fidélisation, recommandation) et faites preuve de résilience et de persévérance face aux cycles longs du développement d'affaires.
Garantie éthique et réglementaire : Votre éthique et votre sens des responsabilités sont irréprochables. Vous assurez une gestion précise des dossiers clients et un respect strict du cadre réglementaire, capable de dire non à une vente inadaptée pour privilégier l'intérêt client.
Expertise Relationnelle et Pédagogie : Vous utilisez votre intelligence relationnelle et votre pédagogie pour créer un climat de confiance durable, expliquant simplement des sujets complexes à des profils variés (chefs d'entreprise, retraités, cadres) et transformant chaque interaction en opportunité de développement.
Votre Profil : L'ADN de la Réussite du Développeur

Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personnalité et des compétences clés :
Esprit d'Autonomie & Initiative Commerciale : Vous êtes capable de travailler seul(e), êtes proactif/ve dans la recherche de clients et prenez vos décisions en les assumant pleinement pour atteindre vos objectifs de développement.
Rigueur, Organisation et Suivi d'Affaires : Gestion de plusieurs dossiers simultanément, anticipation des échéances et respect des process sont vos réflexes, essentiels à une activité de développement structurée.
Humilité Intellectuelle et Force Collective : Vous acceptez de ne pas tout savoir et avez la capacité de demander conseil à l'équipe pour le bien du client, tout en sachant partager vos succès et vos apprentissages pour développer l'ensemble du cabinet.
Stabilité émotionnelle et persévérance : Face à la pression des marchés ou aux inquiétudes des clients, vous gardez une posture calme et rassurante et faites preuve de patience, des qualités fondamentales pour le développeur.
Curiosité et Veille Marché : Vous assurez une mise à jour régulière de vos compétences (réglementaire, fiscale et financière) et une veille active sur l'environnement économique et les opportunités de marché.