Les missions du poste
Face à une demande croissante de nos services, notre entreprise, leader dans le domaine de l'après-sinistre (nettoyage, décontamination, recherche de fuites et rénovation) recherche un(e) Technicien(ne) Assèchement et Décontamination H/F pour renforcer notre équipe. Vous serez rattaché(e) à l'agence d'Ingré.
Vous interviendrez sur le terrain pour remédier aux dégâts causés par les sinistres, en offrant des services essentiels de nettoyage, décontamination et assèchement dans des zones affectées par des incendies ou des dégâts des eaux.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Intervention sur site en cas de sinistre chez nos clients, qu'il s'agisse de particuliers ou d'entreprises ;
- Appliquer les techniques de dépollution adaptées à chaque situation (nettoyage basse et haute pression, aspiration à eau, encapsulage, déflocage, l'aérogommage...) ;
- Assurer la qualité de la prestation tout en respectant les délais et les protocoles de sécurité ;
- Contribuer au bon fonctionnement de l'équipement et signaler tout dysfonctionnement ;
- Prendre en charge et préparer les chantiers.
- Poser les machines d'assèchement.
- Contrôler le taux d'humidité régulièrement à l'aide d'appareil de mesure.
- Entretenir les assécheurs (filtres à remplacer ou nettoyer).
- Pomper et aspirer les eaux.
- Effectuer des reporting pour le suivi des chantiers.
Le profil recherché
Vous savez faire face à l'urgence et à la nécessité d'intervenir rapidement.
Réactif(ve), vous serez garant de la qualité de votre prestation. Un sens aigu de l'organisation et une approche méticuleuse du travail sont indispensables, tout comme la rigueur et le souci du détail.
Etre titulaire du permis B est impératif pour une prise de poste.
Vous bénéficierez d'une formation à nos métiers et à nos méthodes dès votre arrivée. Cette intégration inclut un déplacement d'une semaine à Granville pour découvrir nos process sur le terrain.
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez mettre en valeur vos compétences au sein d'une entreprise dont les métiers ont du sens ? Nous avons la mission idéale pour vous !
Infos complémentaires
- Mutuelle et prévoyance d'entreprise
- Véhicule de service
- Panier repas
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Tri de CV et envoi de réponses négatives pour les candidatures non retenues.
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En fonction des profils : entretien en teams avec l'équipe recrutement.
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Entretien physique avec le N+1.
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En fonction des profils : 3ème entretien.
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Proposition d'embauche.
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Résilians en images
La carte
10 Rue des Guettes
45140 Ingré
Publiée le 08/04/2026 - Réf : 3608117/27467991 TAED/45I
