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Employé Polyvalent en Hôtellerie Restauration H/F
Verite
- Périgny - 17
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons un / une employée polyvalent motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe en hôtellerie restauration. Le poste comprend des missions variées , aussi bien en salle ,bar qu'en entretien.
Missions principales :
Mise en place et rangement.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Entretien des locaux.
Service au self et bar.
Participation au bon fonctionnement général de l'établissement.
Profil recherché:
Polyvalence , dynamisme et sens du service.
Bonne présentation et aisance relationnelle.
Rigueur et autonomie.
Capacité de travail en équipe.
Expérience appréciée mais débutants motivés acceptés.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Types de sandwichs,Accueil et service au comptoir,Gestion des déchets alimentaires,Plonge manuelle,Préparation de boissons non alcoolisées,Règles de tenue de caisse,Utilisation de caisse enregistreuse,Utilisation de machine de plonge automatisée,Utilisation de matériel de nettoyage,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer, assembler des plats simples,Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...),Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail,Assurer un service client rapide et courtois,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Maintenir un environnement de travail sécurisé,Préparer des boissons chaudes ou froides,Procéder à l'encaissement,Réaliser la plonge,Répondre aux attentes d'un client,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 04/02/2026 - Réf : 203QCGG
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