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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Agent Entretien H/F à Dijon est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
21 877 € / an 1 823 € / mois 12,02 € / heureSalaire brut estimé
21 985 € / an 1 832 € / mois 12,08 € / heureSalaire brut max
22 531 € / an 1 878 € / mois 12,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Agent Entretien H/F
les Pep du Centre de la Bourgogne Franch
- Dijon - 21
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Réalise des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux, équipements
selon la réglementation d'hygiène et de sécurité.
Utilise les moyens et matériels mis à disposition, met en oeuvre les procédures requises.
Activités générales
- Organise son travail en fonction des consignes écrites et orales (emploi du temps, notes de service,
directives, demandes.),
- Vérifie l'approvisionnement du matériel et des produits nécessaires et en communique l'état de façon
régulière,
- Prépare le matériel, les produits nettoyants et balise les zones glissantes,
- Enlève les poussières des surfaces, les détritus, trie et vide les corbeilles,
- Nettoie et lave les sols, les mobiliers,
- Nettoie les sanitaires, cuisines et approvisionne les distributeurs d'essuie-mains, de savon,...
- Elimine par aération, désodorisation, les pollutions de lieux,
- Renseigne les supports de suivi (horaire, lieu, ...) et informe l'interlocuteur concerné des anomalies
constatées,
- Nettoie et entretient le matériel de nettoyage,
- Met en oeuvre les outils et procédures validés par l'établissement dans le cadre de la démarche
Qualité et nécessaires à l'exercice de la mission. Peut être amené(e) à participer aux travaux
d'amélioration continue de la qualité du service.
Activités spécifiques
- Ouverture des volets et aération des pièces
- Effectue le service à l'occasion de repas, de façon habituelle ou ponctuelle
- Peut être amené à modifier son service en fonction des besoins.
- Nettoie des surfaces vitrées de plain-pied (vitres, cloisons, miroirs, ...),
- Nettoie et réapprovisionne en accessoires (casques audio, sacs, ...) des intérieurs, voitures ...,
- Nettoie et désinfecte des locaux (chambres froides...) en milieu sensible (alimentaire ...),
- Evacue les déchets courants (ménagers.) et sort les poubelles et bacs collectifs pour enlèvements,
- Nettoie et entretient des espaces extérieurs privatifs (espaces verts, cours, ...),
-Effectue la maintenance de premier niveau des appareils et des équipements de l'établissement/local,
- Apporte un appui (réception, réchauffage de plats, lavage de linge, ...) à des personnels de
restauration,
- Suit l'état des stocks, identifie les besoins en approvisionnement et établit les commandes,
- Contrôle la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, prestataires.
Cette description des activités n'est pas exhaustive : le(la) titulaire de l'emploi pourrait-être amené(e)
à effectuer des activités complémentaires ou à être affecté(e) occasionnellement à une autre mission
en fonction des besoins de l'établissement.
Pas de qualification obligatoire ou selon la spécialité CAP Agent de Propreté et Hygiène, CAP
Maintenance et hygiène des locaux, CQP Agent d'entretien et rénovation en propreté, TP Agent
d'entretien du bâtiment, BEP Métiers de l'hygiène, Bac professionnel Hygiène et environnement, Bac
professionnel Hygiène, propreté et stérilisation.,
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La carte
30b Rue Elsa Triolet
21000 Dijon
Publiée le 04/02/2026 - Réf : 203PHHX
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Agent Entretien H/F
- Dijon - 21
- CDI
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