Salaire fourni par le recruteur
Gestionnaire de Paie H/F Atrihom
- Verrières-en-Anjou - 49
- Intérim
- 2 mois
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Nous recrutons pour l'un de nos clients situé à Verrières-en-Anjou, un Gestionnaire de paie H/F.
Votre mission, si vous l'acceptez :
- Collecter et contrôler les variables de paie auprès des différents services
- Réaliser et contrôler les bulletins de paie et déclarations sociales
- Selon les entités, appliquer les accords collectifs, DPAE et autres normes applicables
- Assurer le suivi des dossiers auprès des organismes sociaux et accomplir les formalités liées au départ de salariés
- Participer à la gestion des temps et absences
- Assurer le suivi des formations
- Participer à la gestion de l'intérim
Ce poste est à pourvoir pour 2 mois de mission intérim renouvelables, en horaire de journée, 35h/semaine. La rémunération est comprise entre le SMIC en vigueur et selon la grille salariale de l'entreprise. A cela s'ajoutent 10% d'indemnités de congés payés (ICP), 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) et des avantages dédiés aux intérimaires (acomptes, accès au logement, à la mobilité, mutuelle...). Le tout en travaillant avec une agence d'emploi réactive, humaine et conviviale.
Le profil recherché
- Vous avez déjà une première expérience sur un poste de gestionnaire de paie multisites
- Vous maitrisez le logiciel CEGID et avez de très bonne connaissances en droit du travail
- Vous êtes rigoureux.se, discret.e, disponible et réactif.ve
Chez Atrihom, nous savons que le savoir-être est aussi important que le savoir-faire. Respect, engagement, dialogue, transparence et honnêteté sont les clés d'une collaboration réussie.
Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant ! Sous 24 à 48 heures après réception de votre candidature, notre équipe vous contactera pour échanger sur votre parcours, vos expériences, vos attentes et vos objectifs professionnels. Ensuite, ce sera à nous de jouer.
Bienvenue chez Atrihom
Rejoindre Atrihom c'est aussi bénéficier de :
- Un accompagnement personnalisé tout au long de vos missions et de votre carrière
- Un accès à la formation et des EPI haut de gamme dès 6 mois d'ancienneté
- Un Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 8%
- Un système de parrainage illimité : 50€ de prime par filleul
- Un programme Ambassadeur pour récompenser votre engagement.
Les avantages
- Compte Epargne Temps (CET) avec un taux d’intérêt exceptionnel de 8%
- Primes offertes à chaque parrainage ou cooptation de candidats validés
- Programme qui récompense les intérimaires de leur engagement
- Accompagnement quotidien dans vos missions et parcours professionnel
- Un accès à la formation sans condition d’ancienneté
- Des EPI haut de gamme à partir de 6 mois d’ancienneté
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt du CV sur notre site carrière www.atrihom.fr
-
Mail de confirmation de bonne réception du CV à chaque candidat
-
Mail de refus à chaque candidat non retenu
-
Les candidat.e.s retenu.e.s sont contacté.e.s par téléphone et/ou mail
-
Echange sur leurs attentes et compétences en agence
-
Demande d'autorisation de réaliser un retour d'expérience sur précédentes collaborations
-
Candidature validée ? Génial ! Nous faisons notre possible pour lui trouver du travail
-
Ça matche ! Le.la candidat.e devient officiellement un.e Atrihomaire
-
On accompagne notre Atrihomaire à chaque étape de notre collaboration (suivi de mission..)
-
La mission débouche sur une embauche en CDD ou CDI ? Bravo !
-
Publiée le 07/03/2026 - Réf : 980144
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