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Cette estimation de salaire pour le poste de Offre N°395 Assistante RH & Formation H/F à Brunstatt-Didenheim est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 800 € / an 1 900 € / mois 12,53 € / heureSalaire brut estimé
25 000 € / an 2 083 € / mois 13,74 € / heureSalaire brut max
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Offre N°395 Assistante RH & Formation H/F
Adapei Papillons Blancs D'alsace
- Brunstatt-Didenheim - 68
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, nous recrutons notre futur(e) Assistant(e) RH. En véritable support opérationnel de l'équipe, vous serez particulièrement mobilisé(e) sur le volet formation. Vous interviendrez également sur un ensemble de missions variées qui vous permettront de monter en compétences et de développer une vision globale des Ressources Humaines :
- Formation et développement des compétences : vous gérez l'administration et le suivi des actions de formation, contribuez au déploiement du plan de développement des compétences, et assurez le suivi des financements OPCO
- Recrutement : vous assurez la publication des offres d'emploi sur les différents canaux de diffusion (jobboards, réseaux professionnels, partenariats.) et participez à la rédaction ou à la mise à jour des fiches emploi
- Médailles du travail : vous constituez et suivez les dossiers de médailles du travail en garantissant la conformité et le respect des échéances
- Relations sociales : vous organisez et assurez le suivi administratif des instances (CSE, réunions de négociation, élections professionnelles.)
- Visites médicales : vous organisez et assurez le suivi réglementaire des visites médicales
- Projets RH transverses : vous participez à des projets RH variés, notamment en lien avec la marque employeur, le déploiement d'outils RH
- Amélioration continue : vous contribuez à l'optimisation et à la structuration des processus RH
Le profil idéal :
Issu(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +2/3), doté(e) idéalement d'une expérience professionnelle d'au moins un an dans ce domaine, vous êtes/disposez de :
- Sens de la discrétion et de la confidentialité
- Rigoureux/(se) et force de proposition
- Capacité d'analyse
- Qualités relationnelles et sens de l'écoute
CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966
Adresser lettre de motivation et CV en précisant le numéro de l'offre : n°395
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Législation sociale,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
2 Avenue de Strasbourg
68350 Brunstatt-Didenheim
Publiée le 03/02/2026 - Réf : 203NGTG
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