Les missions du poste
Pour notre BU Industrie, nous recrutons un(e) TELEPROSPECTEUR (F/H).
Dans le cadre de la politique commerciale Gerflor France et dans le respect des règles QSE, le Téléprospecteur est en support de nos chargés d'affaires dédié au Segment de l'Industrie dans la détection et la qualification de nouveaux projets de rénovations/constructions de bâtiments et de potentiels nouveaux clients.
Animé(e) par la satisfaction clients et la volonté de contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux de la Business Unit, ses missions principales sont les suivantes :
- Rechercher, compiler et qualifier les données marché en vue d'actions de prospection (construction de fichiers excel de suivi, ...)
- Prospecter via des campagnes d'appels et emailing, relancer le cas échéant,
- Prendre des rendez-vous pour les chargés d'affaires France et leur transmettre des données qualifiées et pertinentes sur les projets et clients identifiés sur leur zone,
- S'assurer de la qualité des données collectées et procéder à leurs enregistrements dans les bases de données (CRM)
- Réaliser un bilan mensuel de ses résultats à l'intention du Responsable du service,
- Atteindre des objectifs annuels définis par le responsable du service (prise de rendez-vous, nombre d'appels, qualité de l'approche, ...)
- Suivre d'un portefeuille d'environ 150 projets.
Au travers de celles ci, Il a un rôle de représentation de l'entreprise auprès des interlocuteurs qu'il contacte.
Le profil recherché
Issu(e) d'une formation de niveau Bac +2/3 en Commerce/Marketing, vous justifiez d'une première expérience en détection de Business et/ou en téléprospection réussie, idéalement dans un environnement proche du Bâtiment, de la Construction.
Au delà de vos compétences, c'est bien votre état d'esprit qui fera la différence : votre pugnacité, votre curiosité d'esprit, votre rigueur et votre autonomie seront les atouts indéniables de votre réussite sur ce poste.
Vous avez le goût du challenge, aimez suivre les actualités industrielles et économiques ?
Ce poste est peut-être le vôtre !
Les avantages
- Package de rémunération attractif
- RTT
- Selon les cas, jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
- Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant selon site
- Politique de protection sociale avantageuse
- Intéressement et Participation
- CE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude des candidatures
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1er échange téléphonique avec le service Ressources Humaines
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Entretien recruteur et manager
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Entretien avec le N+2 et/ou toute personne impliquée dans le processus de recrutement
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Proposition d'embauche
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Intégration
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Gerflor en images
La carte
43 Boulevard Garibaldi
69170 Tarare
Publiée le 02/05/2026 - Réf : inrecruitingfr_131502