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Salaire fourni par le recruteur
Cabinet de recrutement
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Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Gestionnaire de Paie H/F 1TUITIONS
- Guéret - Châteauroux
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 2 ans
Détail du poste
Vous aimez allier rigueur, autonomie et relation client au quotidien ?
1TUITIONS recherche un Gestionnaire de paie pour assurer la gestion complète des dossiers de paie de son portefeuille clients au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Vous évoluerez au sein d'une équipe à taille humaine.
Votre quotidien consistera à accompagner plusieurs entreprises dans le suivi de leurs paies et de leurs obligations sociales. Vous utiliserez un logiciel dédié et interviendrez sur des dossiers de secteurs variés ; en multi-conventions.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Préparer et établir les bulletins de paie dans le respect des délais
- Collecter et contrôler les variables mensuelles transmises par les clients
- Assurer les déclarations sociales mensuelles et trimestrielles
- Gérer les entrées et sorties du personnel (contrats, solde de tout compte)
- Conseiller les clients sur les aspects légaux et conventionnels en matière de paie
- Répondre aux demandes des organismes sociaux et des administrations
- Participer à la veille juridique et sociale pour garantir la conformité des traitements
Le poste requiert une organisation méthodique, une grande attention aux détails et un sens du service affirmé. Vous serez le référent de vos clients sur l'ensemble des sujets liés à la paie et aux déclarations sociales, dans un cadre professionnel et structuré.
Le profil recherché
Vous appréciez la précision et le travail bien fait, tout en gardant un souci constant de la relation client.
Pour ce poste, nous recherchons une personne disposant d'une expérience préalable en cabinet comptable, capable de gérer des dossiers multiples et d'accompagner les clients avec fiabilité.
- Formation en gestion, comptabilité ou ressources humaines
- Expérience confirmée en gestion de paie, idéalement en cabinet comptable
- Maîtrise des logiciels de paie et des outils bureautiques courants
- Connaissance des obligations sociales et des conventions collectives
- Rigueur dans le suivi des délais et des données sensibles
- Bon sens relationnel et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés
La précision, la discrétion et la réactivité sont des qualités essentielles pour réussir dans cette fonction.
Publiée le 30/01/2026 - Réf : 3783417/27394083 GDP/36C
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Gestionnaire de Paie H/F
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