Directeur d'Établissement Petite Enfance H/F

Mairie de Vincennes

Sous l'autorité de la coordinatrice, vous assurez la direction de la crèche en encadrant une équipe pluridisciplinaire, accueillez et accompagnez les familles et enfants, et, participez à la gestion administrative et financière de l'établissement.

Missions :

- Être en charge de la gestion administrative et financière de l'établissement (plannings, stocks, commandes, pointages, veiller à l'application du cahier des charges des marchés de logistique)

- Recruter et gérer le personnel

- Planifier les activités des agents pour garantir la continuité du service

- Participer et animer des réunions internes et transversales

- Participer à l'animation du Point Info Petite Enfance

- Participer aux évènements de la petite enfance sur la Ville (Semaine de la Petite Enfance, chorale, bal des bébés, .)

- Accueillir et accompagner des familles et des enfants dans une relation d'aide

- Assurer le suivi et la prévention médicale des enfants en lien avec le médecin de crèche

- Préparer les interventions périodiques du médecin , du psychologue et du psychomotricien

- Garantir le taux d'encadrement règlementaire auprès des enfants.

- Élaborer le projet d'établissement en interface avec l'équipe pluridisciplinaire

- Organiser l'intégration, la formation et le suivi des nouveaux agents

- Veiller et garantir à l'hygiène et la sécurité des enfants

Amplitude horaire : 7h25-19h05
Horaire si ouverture de crèche : 7h25-16h30
Horaire si fermeture de crèche : 10h-19h05

Votre profil :

Obligatoirement titulaire du diplôme d'infirmier, puériculteur ou éducateur de jeunes enfants, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité dans les EAJE et connaissez le secteur de la petite enfance ainsi que la méthodologie de projet. Faisant preuve de rigueur, vous êtes doté(e) de qualités relationnelles avec l'aptitude à travailler et à manager une équipe. Votre disponibilité, votre autonomie et votre réactivité sont des qualités déterminantes pour ce poste tout comme le respect du secret professionnel, de l'équité et de la neutralité.