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Salaire fourni par le recruteur
Chargé de Développement Commercial et Marketing H/F
Rise Now
- Remire-Montjoly - 973
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Vous êtes à l'aise aussi bien sur le terrain qu'en ligne ? Vous savez créer des contenus qui captent l'attention et convaincre un prospect de passer à l'action ? Vous cherchez un poste où vous pouvez proposer, construire et avoir un vrai impact ?
Alors cette offre est pour vous.
Rise Now recrute ! Nous accompagnons les entreprises et les individus dans leur performance humaine, leur transition et leur développement personnel et professionnel.
Nous cherchons un(e) chargé(e) de développement capable de structurer notre communication et d'aller chercher de nouveaux clients.
Votre mission (si vous l'acceptez)
Vous êtes en charge de développer l'activité commerciale de Rise Now, à la fois sur le terrain (prospection, relation client, événements), et sur le digital (création de contenus, visibilité, campagnes), avec pour objectif de générer des leads qualifiés, convertir des prospects en clients, et atteindre des objectifs de
chiffre d'affaires clairement définis.
DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL ( 45% )
Identifier et cibler de nouveaux prospects (entreprises, collectivités, institutions.)
Mener des actions de prospection terrain, téléphonique et digitale
Présenter les offres de manière claire et impactante
Assurer le suivi commercial jusqu'à la signature
Participer à des événements locaux (salons, ateliers, rencontres pro)
Suivre les indicateurs de performance (nombre de leads, conversions, CA généré)
MARKETING ET COMMUNICATION DIGITALE ( 45% )
Concevoir et publier du contenu attractif (posts, vidéos, visuels, témoignages.)
Mettre en valeur les offres et les réalisations sur les réseaux sociaux
Mettre à jour le site ou blog (avec un prestataire si besoin)
Collaborer à la création de campagnes de communication digitales ciblées
APPUI ADMINISTRATIF ( 10%)
Suivre les inscriptions aux formations, programmes
Gérer certains documents clients (devis, conventions, convocations.)
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures d'appels d'offres,Stratégies de communication externe,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Développer des partenariats avec des acteurs locaux,Elaborer une stratégie de développement d'activité,Elaborer une stratégie de marketing digital,Faciliter la communication interne et externe,Identifier les opportunités de développement économique,Organiser des événements de networking professionnel
Langues: Anglais souhaité,Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
La carte
3125 Route d'Attila Cabassou
97354 Remire-Montjoly
Publiée le 29/01/2026 - Réf : 203GBGW
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