- Trouver mon job s
- Trouver mon entreprise s
-
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
-
Emploi
- Formation
-
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
-
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion
Salaire fourni par le recruteur
Responsable de Salle H/F
Db Recrutement
- La Chevillotte - 25
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Établissement situé dans un environnement naturel et calme, accueillant une clientèle variée, recrute un Responsable de Salle Adjoint H/F pour accompagner le responsable de restaurant dans la gestion quotidienne de l'établissement.
Le restaurant accueille une clientèle de golfeurs et de visiteurs, avec une activité comprise entre 40 et 70 couverts, permettant un service de qualité et des conditions de travail confortables.
La brigade est composée d'un responsable de restaurant, d'un responsable adjoint, d'un serveur et d'un barman.
Le poste comprend le service au restaurant ainsi que le service limonade en journée.
Vos missions :
Gestion et encadrement de l'équipe de salle, participation aux ouvertures et fermetures, organisation du service et garantie de la qualité d'accueil, gestion de la relation clients, élaboration et suivi des plannings, gestion des stocks et inventaires, organisation générale de la salle et respect strict des normes d'hygiène HACCP.
Profil recherché:
Profil terrain, organisé, fiable, avec une première expérience en encadrement d'équipe. Sens du service, autonomie et capacité à gérer les priorités dans un environnement serein mais exigeant.
Conditions :
CDI - 35h
Salaire : 2 100 € net
Service continu
Disponibilité demandée les week-ends
Horaires en ouverture ou fermeture
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Techniques du service en salle,Accueillir le client et l'installer
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 27/01/2026 - Réf : 203GHNF
Créez une alerte
Responsable de Salle H/F
- La Chevillotte - 25
- CDI
Finalisez votre candidature
sur le site du
partenaire
Créez votre compte pour postuler
sur le site du
partenaire !
sur le site du partenaire
sur le site du partenaire !
Ces offres pourraient aussi
vous intéresser
Recherches similaires
- Emploi Responsable de salle
- Emploi Hotellerie
- Emploi Besançon
- Emploi Pontarlier
- Emploi Montbéliard
- Emploi Morteau
- Emploi Ornans
- Emploi Valdahon
- Emploi Doubs
- Emploi Baume-les-Dames
- Emploi Maîche
- Emploi Audincourt
- Emploi Réceptionniste
- Emploi Femme de chambre
- Emploi Gouvernant
- Emploi Réceptionniste en hôtellerie
- Emploi Directeur d'hébergement
- Entreprises Hotellerie
- Entreprises Responsable de salle
- Entreprises La Chevillotte
- Emploi Fonction publique
- Emploi Collectivités
- Emploi Fonction publique territoriale
- Emploi Hôtellerie restauration
- Emploi Responsable
Entreprises qui recrutent
Testez votre correspondance
Chargement du chat...
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}