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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Assistant Commercial - Téléprospecteur H/F à Neuvic est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
22 750 € / an 1 896 € / mois 12,50 € / heureSalaire brut estimé
24 570 € / an 2 048 € / mois 13,50 € / heureSalaire brut max
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Assistant Commercial - Téléprospecteur H/F
Caviar de Neuvic
- Neuvic - 24
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Dans le cadre de notre développement commercial sur le marché B2B, nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) spécialisé(e) en
téléprospection afin de renforcer notre équipe commerciale et de générer de nouvelles opportunités d'affaires.
Typologie de clients et prospects : épiceries fines, restaurants, restaurants étoilés, cavistes, fromageries, traiteurs, poissonneries, grossistes, GMS.
Rattaché(e) au responsable du service support commercial France, vos principales missions seront :
Relation clients, Téléprospection & développement commercial :
- Contacter des prospects B2B par téléphone (appels sortants)
- Identifier les besoins et qualifier les prospects
- Présenter les produits ou services de l'entreprise
- Mettre à jour et enrichir la base de données clients/prospects (CRM)
- Assurer la gestion commerciale des zones blanches et d'un fichier GMS.
Support commercial :
- Gestion du standard B2B
- Identification des besoins du client pour rediriger vers le bon interlocuteur
- Communication étroite avec service support (ADV et compta) pour validation commande et/ou départ.
- Prendre des rendez-vous qualifiés pour les commerciaux / agents
- Elaboration Devis/Proforma sur demande
- Ouvertures de comptes et saisie de commande dans notre ERP
(CEGID)
- Relation clients après-vente (suivi des livraisons, relances...)
- Assister l'équipe commerciale dans le suivi des prospects et clients
- Participer à la préparation des offres commerciales
- Assurer le suivi des relances commerciales
- Réaliser des reportings d'activité (appels, RDV, taux de transformation)
Profil recherché : H/F
Compétences :
- Aisance téléphonique et excellente communication orale
- Capacité de persuasion et sens de la négociation
- Bonne organisation et rigueur administrative
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word), ERP et CRM
- Intérêt pour la vente et le secteur B2B
Qualités personnelles
- Dynamique et persévérant(e)
- Autonome et proactif(ve)
- Esprit d'équipe
- Goût du challenge et des objectifs
Formation & expérience
Bac à Bac +2/3 (commerce, vente, gestion, relation client)
Une première expérience en téléprospection ou vente B2B est un plus.
Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) et à l'aise au téléphone
Conditions & Rémunération :
CDI basé à Neuvic (24)
Rémunération fixe + variable selon objectifs
Evolution possible vers un poste de commercial terrain
Mutuelle prise en charge à 90% par l'entreprise, carte restaurant, avantages CSE.
Environnement de travail dynamique et stimulant
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, contactez-nous vite !
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - téléprospection ou vente B2B
Compétences: Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis,Gérer les échéanciers et les agendas du manager et des commerciaux,Préparer les dossiers commerciaux avant les contacts et rendez-vous des commerciaux,Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs,Assurer l'ensemble des contacts sortants à destination des clients, non-clients, prospects, partenaires,Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients,Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aquaculture en eau douce
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
La carte
430 Route de La Veyssière
24190 Neuvic
Publiée le 26/01/2026 - Réf : 203DMPR
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Assistant Commercial - Téléprospecteur H/F
- Neuvic - 24
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