Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Commercial H/F à Cognac est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Salaire brut min

27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heure

Salaire brut estimé

37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heure

Salaire brut max

45 000 € / an 3 750 € / mois 24,72 € / heure

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Commercial H/F Autajon

Cognac - 16
CDI
Bac +2
Industrie Manufacturière
Exp. 3 ans min.

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Les missions du poste

- Développer un portefeuille de clients professionnels et identifier de nouvelles opportunités sur des marchés en affinité avec notre savoir-faire.
- Promouvoir nos solutions d'étiquetage haut de gamme et les services associés, en collaboration avec les équipes design, production et technique.
- Accompagner les clients dans leurs projets : conseils techniques, recommandations personnalisées, suivi de fabrication.
- Négocier les offres commerciales et assurer un suivi rigoureux de l'activité.
- Participer activement à l'amélioration continue des offres et à l'évolution des pratiques commerciales.

Le profil recherché

- Formation commerciale ou technique (type BTS, DUT, école de commerce).
- Expérience confirmée dans la vente de solutions techniques, idéalement dans l'univers du packaging, de l'impression ou du luxe.
- Intérêt pour les environnements exigeants et créatifs (vins, spiritueux, premium).
- Sens du conseil, de la relation client et de la négociation.
- Capacité à travailler en équipe avec des profils techniques.
- Autonomie, rigueur et goût du challenge commercial.

Infos complémentaires

- CDI
- Salaire en fonction de votre profil et de votre expérience
- 13ème mois
- Primes
- RTT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Email de confirmation de la bonne réception de la candidature
Si le CV est retenu, contact du service RH pour un premier échange de 15 de minutes
Convocation à un entretien physique ou vidéo avec le recruteur
Convocation à un entretien physique le + souvent avec le manager