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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Responsable de Production H/F Fleury Michon

Tilloy-lez-Cambrai - 59
CDI
Bac +5
Industrie Agro-alimentaire
Exp. 5 à 10 ans

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Les missions du poste

La Société d'Innovation Culinaire, site Fleury Michon de Cambrai spécialisé dans la fabrication de jambon de porc recherche son futur Responsable de Production !

Rattaché au Directeur d'Usine d'un site récent et en plein essor, vous participerez activement à l'optimisation de la production, en lien avec l'ensemble des fonctions support et maintenance. Homme de terrain, reconnu pour votre Leadership et votre Sens du Collectif, vous serez acteur de la performance durable de la SIC.

Vous aurez à coeur d'incarner notre mantra : Venez Grandir et Faire Grandir Fleury Michon !

Vos Missions :

- Accompagner l'optimisation de l'usine, tout en exploitant et développant les nouveaux outils de production
- Être l'interface des différentes équipes (maintenance, support, fabrication, etc) et le relais de la production au CODIR
- Développer la cohésion et la performance collective (5 Managers de Proximité, 90 Opérateurs, CODIR)
- Incarner le système de management SMQDCE

Le profil recherché

- Une expérience d'au moins 5 à 10 ans sur un poste de responsable de production, idéalement dans l'univers agro-alimentaire
- Des compétences techniques de production, une culture excellence opérationnelle (résolution de problème, démarche TPM, etc) et une expérience managériale confirmée
- De fortes capacités analytiques et de synthèse, ainsi qu'une volonté de faire grandir le collectif

Process de recrutement :

- Un premier échange avec le Responsable Ressources Humaines du site et le Directeur d'Usine
- Un second échange avec les Responsables Maintenance et QSE, ainsi qu'une visite de site avec les Managers de Proximité
- Un dernier échange avec le Directeur Industriel Fleury Michon

Dans le cadre de sa politique handicap, Fleury Michon s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.

Les avantages

Primes (participation, intéressement, 13ème mois, cooptation...)
Protection sociale (mutuelle, prévoyance et retraite complémentaire)
Télétravail et Horaires flexibles
Restaurant d'entreprise
Comité économique et social (billeterie, aides aux vacances,…)
Espace de travail Nantais
Parcours d'intégration personnalisé
Formation continue, y compris en eLearning
Magasin de vente Fleury Michon à tarifs réduits

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Première prise de contact téléphonique ou visio avec la personne en charge du recrutement
Un entretien avec le manager et le Responsable des Ressources Humaines (visio ou physique)
En fonction du poste, vous aurez la possibilité de rencontrer le Directeur métier.
Une visite de site / siège social sera organisée en fonction du poste.