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Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
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Responsable Room Service H/F MRS GROUPE
- Paris - 75
- CDI
- BEP, CAP
- Restauration
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre d'une ouverture de restaurant d'entreprise, nous recherchons un responsable room service H/F. Sous la responsabilité du Directeur de Site (F/H), vous participez à la gestion du room service vous êtes garant de la satisfaction de nos convives.
Vos missions :
- Participer aux commandes du room service (100 salles de réunion sur site)
- Assurer le service du room.
- Gérer des stocks.
- Réaliser les inventaires.
- Réaliser les affichages.
- Assurer le respect des procédures de service.
- Gérer une caisse
- Respecter des conditions d'hygiène (HACCP) et de sécurité conformément au Plan de Maitrise Sanitaire.
- Participer au nettoyage des locaux et au bon fonctionnement du matériel.
- S'assurer de la satisfaction client.
Lieu : Quai d'Orsay
Le profil recherché
- Issu(e) d'une école hôtelière ou d'une expérience significative dans les métiers de la restauration et sur un poste similaire.
- Vous avez une expérience similaire réussie.
- Vous êtes dynamique, discret(e), organisé(e) et ponctuel(le).
- Vous avez un bon relationnel et esprit d'équipe.
- Vous avez une sensibilité à utiliser des outils bureautiques.
Infos complémentaires
Nos engagements :
- CDI
- 37 heures hebdomadaire + 13 RTT
- Statut : AM
- Horaire continu du lundi au vendredi en journée.
- Repos week-end et jours fériés.
Nos avantages :
- Mutuelle familiale avantageuse
- Prévoyance.
- Prise en charge du transport en commun à 60%.
- 13éme mois.
- C.S.E
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une intégration adaptée au sein des équipes.
- Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
- Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe.
- Nous cultivons l'art du bon et beau.
Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, MRS Groupe s'engage à étudier toutes candidatures, à compétences égales, dont celle des personnes en situation de handicap.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Prise de connaissance de votre CV par un membre de notre service recrutement
-
Premier échange téléphonique avec un membre de notre service recrutement
-
Entretien en présentiel
-
Retour sur votre candidature
-
Préparation de votre intégration
-
MRS GROUPE en images
Publiée le 21/01/2026 - Réf : 3761913/27275111 RRS/78V
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Super recruteur
- Paris - 75
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