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Salaire fourni par le recruteur
Employé - Employée de Ménage en Hôtellerie de Plein Air H/F
CEVEO
- Mesquer - 44
- CDD
- 7 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Contrat de Mars à début octobre
Missions :
- Assurer le nettoyage des logements, des sanitaires et des parties communes de l'établissement.
- Peut également assurer le remplacement de la lingère
Activités :
- Nettoyer les hébergements après le départ de vacanciers (chambres et gîtes à blanc) ou quotidiennement pendant leur séjour (recouches)
- Assurer le réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène et linge (savon, papier hygiénique, Serviettes, draps.)
- Nettoyer les parties communes et les sanitaires du village de vacances
- Trier et évacuer les déchets
- Maintenir le matériel utilisé en bon état de fonctionnement
- signaler les dysfonctionnements techniques au responsable du service.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Désinfecter et décontaminer un équipement,Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 20/01/2026 - Réf : 202XLBH
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