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Salaire fourni par le recruteur
Accompagnant Educatif et Social Aes H/F
Pupilles de l' Enseignement Public
- Méreau - 18
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le poste consiste à contribuer à l'autodétermination de la personne et de son entourage, en favorisant l'inclusion au plus près du bassin de vie de la personne. Vous accompagnerez les personnes dans les gestes et les actes de la vie quotidienne, en respectant le projet d'accompagnement, et dispenserez des soins d'hygiène et de confort. Vous accompagnerez également les personnes dans l'accès aux activités sociales et de loisirs, dans le respect de leurs droits, et mettrez en place les prestations déclinées dans le projet d'accompagnement.
Pour ce poste, vous devrez repérer les potentialités de la personne et avoir une connaissance du public présentant des troubles neuro-développementaux. Vous participerez à la mise en oeuvre du projet en proposant des activités adaptées aux capacités et attentes de la personne. Une formation PECS ABA serait un atout. Vous devrez également prévenir et évaluer les risques de maltraitance, et animer des activités éducatives.
Diplôme d''état AMP/AES exigé ou en cours d'aquisition
poste à 35h par roulement, tenant en compte les WE
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Principes de diététique et de l'équilibre nutritionnel,Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social,Surveiller l'état de santé général de la personne,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes,Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Conseiller la personne ou la famille dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Contribuer à maintenir et développer l'autonomie des personnes,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles d'éthique et de déontologie,Contribuer au bien-être physique d'une personne,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Repérer des situations à risques
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 16/01/2026 - Réf : 202SPGR
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