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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Agent de Service Intérieur - Agent de Service Hospitalier H/F
Foyer les Bories

Rognac - 13
CDI
BEP, CAP
Bac
Service public des collectivités territoriales

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Détail du poste

Nous recrutons un(e) ASI chargé d'assurer :
- la restauration (réception des repas livrés en liaison froide, contrôle des températures, remise en chauffe des repas et service à table des résidents)
- l'entretien et l'hygiène des locaux (communs et chambres) du Foyer
- la lingerie de l'établissement (entretien du linge des résidents)

Vous travaillez seule sur le poste en rotation avec d'autres ASI.

A ce titre vous veillerez :
- au respect des règles d'hygiène en vigueur
- au respect du matériel d'entretien
- au respect de l'intégrité physique et morale des résidents au cours de votre intervention

Travail sur la base d'un cycle de 4 semaines incluant un week-end sur quatre. Les horaires varient selon les jours et les semaines
entre 07h-16h30 ou 15h-21h ou 8h30-16h30 du lundi au samedi
de 15h à 21h le dimanche avec majoration du taux horaire
A noter que les horaires et le contenu des tâches peuvent évoluer en fonction du besoin.

Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestes et postures de manutention,Utilisation de machine de plonge automatisée,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques,Préparer, assembler des plats simples,Préparer ou réchauffer des pains et des viennoiseries,Réaliser la plonge,Réaliser un service en salle,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),connaissance des protocoles de désinfection,connaissance réglementation en matière de sécurité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.