Les missions du poste

Contexte

Dans le cadre du lancement de son offre de conseil, OCSI recrute sa Data founding Team pour accompagner ses clients dans leur transformation Data & IA : du développement de Data plateformes sur mesure à la création de Data & IA products impactant.

Notre objectif: faire de cette nouvelle entité une figure de premier plan dans le domaine du conseil Data & IA.

Opportunité

Vous avez l'opportunité de participer à une aventure entrepreneurial et jouer un rôle crucial qui vous permettra d'évoluer rapidement.

Mission

- En véritable Leader , vous posez et structurez les bases de notre expertises Data Eng : mise en place des bonnes pratiques de codes et framework, des tests d'outils, et gérez la standartisation de notre offre.

- Vous assurez l'encadrement & la formation des Data Engineer.

- Vous prenez en charge la progression rapide au travers de formations et de séance de coaching.

- Vous intervenez chez nos premiers clients de confiance pour concevoir et développer des Data plateformes/ Data products.

- Vous êtes moteur sur la création de librairie qui serviront de socles à tous nos projets Data.

Votre profil

- Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 4 ans dans la data au sein d'une start up/grand groupe/société de conseil de premier plan sur des projets d'envergures.

- Toujours à la recherche d'axe d'amélioration, vous avez le sens du détail afin d'identifier les pain points récurrents et trouvez les solutions adéquates que ce soit pour nos clients ou pour notre méthodologie.

Votre stack :

- Vous avez une maitrise avancée de Python, SQL, pyspark

- Vous maitrisez au moins un cloud provider/DWH : AWS, GCP, Azure/ Databricks, Snowflake.

- Vous maitrisez au moins une stack Data : Airflow, Fivetran, airbyte, dbt ...

- Vous mettez au coeur de tout ce que vous faites les sujets de Qualité, Sécurité, Monitoring & gouvernance pour créer des pipelines robustes et maintenables

Quelques informations sur notre processus de recrutement:

- Prise de contact par téléphone avec l'un(e) de nos RH

- RDV en visio avec l'un(e) de nos RH

- RDV en physique pour parler de technique et de la suite avec le responsable de l'offre