Standardiste - Temps Partiel H/F

Sologest Audit et Conseil

Nous vous proposons un poste de standardiste (H/F) en CDI à temps partiel (8h/12h du lundi au vendredi) qui vous permette après une période de formation de :

- Gérer la gestion du standard téléphonique et de l'accueil de nos clients ainsi que leur orientation,

- Gérer le courrier et la boîte email du groupe,

- Travailler avec une clientèle diversifiée et des collègues aux activités variées (comptable, audit, juridique, social/RH, informatique...),

- D'intégrer une structure à taille humaine où vous pourrez faire la différence !

Rejoignez notre équipe SOLOGEST un cabinet d'expertise comptable et de conseil qui évolue principalement sur le marché national depuis plus de 40 ans !

Nous sommes une entreprise indépendante de 4 sites (Metz (siège social), Mondelange, Thionville et Pont-à-Mousson), notre principal objectif est la satisfaction de nos clients, ce qui passe également en interne par la Qualité de Vie et Conditions de Travail de nos collaborateurs. Notre direction dynamique est consciente des enjeux actuels et base sa stratégie autours de l'épanouissement professionnel des salariés grâce à leur développement de compétences et un projet de carrière personnalisé : Grandissons ensemble !

Vous collaborerez auprès de 70 collaborateurs qui participent à l'accompagnement de notre clientèle. Nos dossiers se constituent de TPE, PME, grosses entreprises en passant par leurs filiales et pour toutes activités professionnelles.

Pour mener à bien vos missions, vous maîtrisez parfaitement la langue française, tant à l'oral qu'à l'écrit. Vous avez le sens du service et êtes à l'aise dans l'interaction avec les clients, sachant créer une atmosphère accueillante et professionnelle (vous êtes la première image du cabinet !). Une expérience similaire significative serait appréciée.

Au-delà de vos missions, vous pourrez profiter de :

- Souscrire à notre mutuelle/prévoyance intéressantes (détails à votre disposition lors de votre arrivée)

- Prime annuelle de participation et exceptionnelles (cooptation, apport clientèle, mission exceptionnelle...)

- Locaux spacieux/ergonomiques et ambiance collaborative

- Parking gratuit

- Boissons, panier de fruit mensuel, salle de pause, petite cuisine...

- Cours de sport pour les salariés motivés

- Aide au logement, à la rénovation et conseil avec ACTION LOGEMENT

- Comité Social d'Entreprise (CSE : évènements, chèques cadeaux...)

- Toutes commodités à proximités (autoroutes, restaurants, supermarché, services médicaux.)

- Moments conviviaux internes ou encore participer à des évènements externes comme à un match de foot/hockey sur glace, entre autres.