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Accompagnant Éducatif et Social ou Aide Médico Psychologique H/F
Voir Ensemble 22
- Lamballe-Armor - 22
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico Psychologique (AMP) - (H/F)
Missions :
Sous l'autorité de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de service de l'établissement, vos missions
sont les suivantes :
- Veiller à la qualité de l'accueil des personnes résidantes
- Accompagner les personnes résidantes dans leur quotidien (accompagnement dans les actes de la
vie quotidienne et dans les activités en interne et en externe) veiller à leur bien-être et leur
épanouissement, les aider à développer leurs compétences et leur autonomie ;
- Participer en équipe à la réflexion sur le projet de vie de la personne ;
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés ;
- Rédiger les transmissions quotidiennes destinées aux autres membres de l'équipe ;
- Être garant du respect et de la bientraitance dus à chaque personne résidante et s'assurer que celleci soit assurée dans son intégrité physique, psychologique et émotionnelle ;
- Contribuer à la fluidité de la communication interprofessionnelle ;
- Participer aux réunions interprofessionnelles ;
- Participer aux réunions institutionnelles.
Profil :
Titulaire du DE AES, du permis de conduire.
Nous recherchons un(e) candidat(e) fiable et rigoureux(se), privilégiant le contact humain, ayant le
sens des responsabilités et en capacité d'appréhender des situations pouvant être complexes au
regard des besoins et attentes du public accueilli.
Vous savez faire preuve de dynamisme, d'autonomie, d'initiative. Vous avez des capacités
d'organisation et de travail en équipe pluridisciplinaire.
Rémunération brute mensuelle : entre 2039.80 € et 2379.58 €.
Candidature à adresser avec CV et lettre de motivation par courriel à Mme POUPET Clothilde, RRH :
****@****.**
À pouvoir à compter du 19/01/2026
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Renseigner des documents médico-administratifs
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Le foyer le Bel Horizon, habilité à accueillir des personnes déficientes visuelles avec ou sans handicaps associés, propose un accompagnement sur tous les actes de la vie quotidienne et de la vie sociale dans le cadre du foyer de vie aussi bien que dans celui du foyer d'accueil médicalisé, ajoutant à ce dernier les soins courants. Il propose 28 places avec trois types d'accueil : accueil permanent en foyer occupationnel, un accueil permanent en foyer d'accueil médicalisé et 1 accueil temporaire.
Publiée le 09/01/2026 - Réf : 202KKNH
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