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Responsable Administratif et Financier Opérationnel Pme H/F
Synfolia
- Hambye - 50
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
Dans le cadre de l'évolution de son organisation administrative et financière, Synfolia recrute un-e Responsable Administratif et Financier (RAF) afin de faire évoluer la fonction comptable vers un rôle plus structurant de pilotage, coordination et accompagnement de la direction et mettre en place des outils de contrôle de gestion.
Rattaché-e directement à la direction du groupe, vous êtes le/la référent-e administratif-ve et financier-ère de Synfolia.
Vous intervenez à la fois sur la gestion quotidienne et sur le pilotage financier du réseau, dans un environnement multi-sites et en forte interaction avec les équipes.
Le poste est opérationnel au départ, avec une évolution rapide vers des fonctions de coordination et de management.
VOS MISSIONS PRINCIPALES
Gestion comptable & financière
- Tenir et superviser la comptabilité générale
- Établir la facturation clients et suivre les encaissements
- Gérer les règlements fournisseurs et le recouvrement clients
- Réaliser les déclarations fiscales
- Suivre la trésorerie et établir des prévisions
- Préparer les éléments pour l'expert-comptable et le bilan
Pilotage & aide à la décision
- Mettre en place des tableaux de bord simples et utiles
- Suivre les marges, les coûts et les résultats
- Alerter la direction en cas de dérive ou de risque
- Participer à la fixation des prix et aux décisions d'investissement
- Développer progressivement une culture de contrôle de gestion adaptée à un groupe de PME
Gestion administrative & réglementaire
- Gérer les assurances (contrats, cotisations, sinistres)
- Assurer la gestion administrative des appels d'offres (constitution des dossiers, dépôt dans les délais, conformité administrative)
- Suivre les certifications (Plante Bleue / HVE) : suivi des dossiers, préparation des audits, relations avec les organismes
- Suivre les demandes d'aides et subventions
- Assurer les déclarations réglementaires et obligations administratives
- Assurer la gestion administrative du personnel (paie, contrats, dossiers salariés, déclarations sociales).
Organisation & support transversal
- Structurer les procédures administratives et financières du groupe
- Organiser le classement et l'archivage
- Apporter un support administratif transversal aux équipes
- Évoluer rapidement vers l'encadrement de 1 à 2 opérateurs de saisie, dans une logique de structuration et de mutualisation des tâches comptables
- Être force de proposition dans l'organisation future du pôle administratif et financier
PROFIL RECHERCHE
Ce que nous recherchons avant tout
- Expérience confirmée plutôt avec des PME
- Une capacité à prendre de la hauteur, sans quitter l'opérationnel
- Une posture de partenaire de la direction, fiable et impliqué-e
Profil type
- Comptable confirmé-e souhaitant évoluer
- Formation en comptabilité, gestion ou finance
- Solide maîtrise de la comptabilité générale
- Contrôle de gestion
Qualités essentielles
- Rigueur, fiabilité et sens de la confidentialité
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Autonomie, organisation et esprit d'initiative
- Bon relationnel et capacité à travailler en réseau
- Appétence pour le pilotage financier et la structuration
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Un poste clé et structurant
- Une évolution de fonction réelle et assumée
- Un environnement horticole engagé et professionnel
- Une vision long terme, avec des perspectives d'évolution
- Une relation directe avec la direction du groupe
CONDITIONS
- CDI - Temps plein
- Poste basé à Hambye (50) - Présentiel
- Déplacements ponctuels sur les sites du réseau en France
- Rémunération selon profil et expérience
Experience: 5 An(s)
Compétences: Elaborer, suivre et piloter un budget,Gérer la trésorerie, le recouvrement,Superviser la gestion financière
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Autres activités auxiliaires de services financiers, hors assurance et caisses de retraite, n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Synfolia, est un réseau de 6 pépinières horticoles professionnelles implantées sur l'ensemble du territoire français.
Le groupe représente environ 25 M€ de chiffre d'affaires et une centaine de collaborateurs, au service des professionnels du paysage et de l'horticulture.
La carte
Route de la Chapelle
50450 Hambye
Publiée le 09/01/2026 - Réf : 202JQTX
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Responsable Administratif et Financier Opérationnel Pme H/F
- Hambye - 50
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