Les missions du poste
VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT...
Assurer la gestion, l'entretien, le contrôle qualité et la distribution du linge de l'établissement (linge hôtelier, linge restaurant, uniformes, linge client), dans le respect absolu des standards de propreté, d'hygiène et d'excellence propres à l'hôtellerie de luxe.
La lingère est responsable de l'entretien du linge de l'hôtel, du tri au contrôle qualité, en passant par les retouches et la distribution.
Le profil recherché
VOTRE PROFIL...
- Maîtrise des techniques de tri, lavage, détachage, repassage et pliage professionnel.
- Connaissance des machines (laveuses, séchoirs...)
- Capacité à effectuer des retouches simples.
- Gestion des stocks et inventaires.
- Rigueur, sens du détail et conscience professionnelle.
- Discrétion absolue, notamment pour le linge client.
- Organisation, autonomie et rapidité d'exécution.
- Esprit d'équipe et communication fluide avec les étages
- Résistance physique (port de charges, station debout prolongée).
- Expérience en lingerie ou blanchisserie souhaitée, idéalement en hôtellerie de luxe.
- Formation type CAP Entretien des textiles ou CAP Blanchisserie appréciée.
- Horaires flexibles, travail week-ends et jours fériés.
- Connaissance des standards luxe est un plus.
Infos complémentaires
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Préqualification téléphonique
- Visite de l'établissement suivi d'un entretien avec la direction housekeeping et RH
- Bienvenue chez Barrière !
LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?
Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.
Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier entretien téléphonique
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Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce
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En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière
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Barrière en images
Publiée le 11/05/2026 - Réf : REF1062H
