Salaire fourni par le recruteur
Commercial Sédentaire H/F
Randstad
- Tours - 37
- Intérim
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client un télévendeur (F/H) dans le cadre d'une mission à pourvoir début février, pour une mission de plusieurs mois, renouvelable. Une formation d'une semaine est prévue hors du département au début de la mission (frais pris en charge par l'entreprise).
Rattaché(e) à une équipe de télévendeurs, vous êtes en charge de l'acquisition de nouveaux clients en appels sortants : vous proposez les produits et services de l'entreprise, dans le but de prendre RDV pour une installation du système.
Les appels sortants se font vers des prospects qualifiés via les partenaires de l'entreprise, sans démarchage téléphonique.
Vous travaillez du lundi au samedi, avec 1 samedi sur 3 travaillé. Votre rémunération de 12,36€/h est complétée par un 13ème mois, des tickets restaurant, et une prime commerciale non plafonnée.
Titulaire d'une formation de type BTS NDRC et d'une première expérience dans le secteur commercial par téléphone, vous aimez le challenge. Vous faites preuve de dynamisme et d'une aisance téléphonique.
Vous possédez un bon niveau de discours.
A compétences égales, ce poste est accessible aux personnes en situation de handicap.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Gestion des appels sortants
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Publiée le 07/01/2026 - Réf : 202GDLC
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