Commercial Btoc H/F Actual Talent

Profil recherché

Nous recherchons avant tout une personne avec une forte énergie, un goût prononcé pour le challenge et une capacité à s'investir pleinement dans l'atteinte de ses objectifs.

Vous possédez une première expérience significative (minimum 2 ans) dans la vente directe B2C, nécessitant une relation de proximité et de la conviction.

Compétences techniques et expérience

- Une expérience avérée dans la vente en direct où vous deviez gérer l'intégralité du processus commercial, de la prospection/qualification à la contractualisation.
- La capacité à gérer un portefeuille de leads important tout en maintenant une qualité de service élevée.
- Une affinité démontrée avec les produits techniques ou nécessitant une vulgarisation auprès du client final.

Aptitudes comportementales

Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens de l'initiative et votre orientation résultats. Vous savez être directif dans la conduite de l'entretien de vente, tout en faisant preuve de pédagogie et d'assurance pour rassurer vos interlocuteurs sur leur projet d'investissement.

- Capacité à faire preuve d'organisation et d'autonomie pour structurer efficacement vos tournées et votre suivi client.
- Une posture commerciale qui inspire confiance et démontre un goût prononcé pour l'effort et la concrétisation des objectifs.
- Excellente communication et aptitude à créer un lien de confiance rapide avec une clientèle exigeante.

« Même si vous ne cochez pas absolument tous les critères, nous serons ravi·e·s d'échanger avec vous si vous vous reconnaissez dans l'essentiel de ce poste. Nous accordons une importance particulière à la diversité des parcours et sommes ouvert·e·s aux candidatures de personnes en situation de handicap. »
Les avantages

En rejoignant Piscines Waterair, vous intégrez une structure qui valorise ses contributeurs et offre un cadre de travail propice à la réussite personnelle et collective. Votre rémunération sera à la hauteur de votre engagement et de vos résultats.

- Rémunération attractive, composée d'un fixe et d'un variable significatif sur les résultats, à déterminer selon votre profil et expérience.
- Véhicule de service, indispensable à l'exercice de vos fonctions itinérantes.
- Un budget de formation conséquent, trois fois supérieur aux obligations légales, pour vous permettre de devenir un expert de leurs solutions.
- Participation et intéressement aux résultats de l'entreprise, témoignant de leur volonté de redistribution des richesses.
- Mutuelle d'entreprise avantageuse et prise en charge des frais professionnels.
- Forte possibilité d'évolution et de développement de carrière au sein d'une ETI en pleine croissance.

Si l'idée de concilier performance commerciale, innovation durable et aventure humaine au service du bonheur de nos clients vous motive, n'hésitez plus : envoyez-nous votre candidature !

"Actual Talent, Talent Acquisition Partner du groupe Actual, 5e acteur sur le marché de l'emploi en France, accompagne son client Piscines Waterair, entreprise spécialisée dans la fabrication et la vente de piscines en kit."

Commercial Terrain F/H - Secteur 77 (épicentre Brie-Comte-Robert/Coulommiers/Provins)

À propos de l'entreprise

Piscines Waterair est le leader européen de la piscine en kit, une entreprise qui a su allier innovation et accessibilité depuis 1972, date de l'invention du concept de la piscine en acier ondé. Leur succès repose sur une conviction forte : démocratiser les joies de la piscine en la rendant accessible et durable.

Rejoindre Waterair, c'est intégrer une ETI dynamique, soudée autour de valeurs humaines fortes et résolument tournée vers ses clients et l'avenir. Ils sont fiers d'être la première société à mission du secteur, réaffirmant leur engagement sociétal et environnemental. Ils sont reconnus pour leur innovation produit, récompensés par de nombreux Trophées, et leur démarche RSE tangible, symbolisée par la labellisation de leur piscine zéro-impact énergétique par la Fondation Solar Impulse.

- Un engagement fort pour la satisfaction client, moteur de notre croissance.
- Une culture d'innovation constante au service de la qualité et de l'écoconception.
- Une politique RH ambitieuse favorisant l'épanouissement, la formation (budget 3x supérieur à l'obligation légale) et la promotion interne.

Nous vous invitons à vous engager dans une belle aventure humaine, où performance économique rime avec bien-être des collaborateurs et lutte contre le réchauffement climatique.