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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre

Cette estimation de salaire pour le poste de Administrateur SIRH - ADP - CDD - Colomiers H/F à Colomiers est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.

Cette fourchette est variable selon expérience.

Annuel Mensuel Horaire

Salaire brut min

31 200 € / an 2 600 € / mois 17,14 € / heure

Salaire brut estimé

45 400 € / an 3 783 € / mois 24,94 € / heure

Salaire brut max

54 400 € / an 4 533 € / mois 29,89 € / heure

Cette information vous semble-t-elle utile ?

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ESN

Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.

Administrateur SIRH - ADP - CDD - Colomiers H/F Sopra Steria

Colomiers - 31
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. 7 ans min.

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Les missions du poste

Rejoignez CIMPA et participez à une formidable Aventure Humaine et Technologique, au coeur de la Transformation Digitale !

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrerez l'équipe Administration du Personnel (ADP) composée de 3 salariés.

Et si vous rejoignez nos équipes en tant que Gestionnaire administration du personnel ?

Vos missions :

- Participer à la digitalisation des process et des supports RH
- Assurer la gestion administrative du personnel en support de l'équipe en place
- Assurer le suivi d'un projet d'évolution du SIRH
- Participer à l'analyse de l'existant avec les équipes RH
- Organiser les tests et mobiliser les ressources internes (équipe RH, collaborateurs et managers)
- Participer à l'élaborations des supports de communication et accompagner le changement auprès des équipes
- Paramétrer les outils RH

Parlons de vous :

- De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience minimale de 5 années en Administration du Personnel. Rigoureux(se) et organisé(e), vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que la convention collective nationale de la métallurgie. Une connaissance de HR Access ou d'un autre SIRH serait un plus. Vous pourrez être amené(e) à participer à des réunions en anglais.

Alors ce poste est fait pour vous !

Chez CIMPA filiale du groupe Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Venir au sein de CIMPA, c'est :

- S'impliquer dans de nombreux projets dont vous êtes moteur afin de renforcer la notoriété de notre entreprise et l'engagement de nos équipes,
- Avoir le goût du challenge pour réussir vos missions à temps,
- Développer votre autonomie et votre sens de l'initiative,
- Développer une compétence métier,
- Profiter d'un encadrement bienveillant.

The world is how we shape it.

Employeur inclusif et engagé, notre société oeuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C'est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements