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Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Scrum Master H/F néosoft
- Niort - 79
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons pour intégrer notre Agence de Niort un Scrum Master (H/F).
Vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes.
Voici des exemples de missions qui vous seront proposés :
Vos missions
- Faciliter la collaboration entre les membres de l'équipe et lever les obstacles rencontrés.
- Encourager l'auto-organisation et la responsabilisation de l'équipe.
- S'assurer que l'équipe respecte les principes et valeurs Agile tout en adaptant la méthode au contexte du projet.
- Former et sensibiliser les équipes (développeurs, Product Owner, parties prenantes) aux pratiques Agiles.
- Aider le Product Owner à gérer et prioriser le backlog produit de manière efficace.
- Assurer le suivi des indicateurs de performance (vélocité, burndown chart, etc.) pour optimiser les processus.
- Faciliter les interactions avec les parties prenantes et s'assurer de leur implication dans le projet.
- Soutenir une culture de feedback continu et d'amélioration des pratiques au sein de l'équipe.
- Promouvoir un environnement de travail positif et motivant pour maximiser l'engagement des équipes.
- Participer à la mise en place et à l'évolution des processus Agiles à l'échelle de l'organisation (SAFe, LeSS, Nexus si besoin).
Votre profil
Vous disposez à minima d'une première expérience reconnue dans laquelle vous avez pu confirmer et développer vos compétences.
Vous avez connaissance des écosystèmes JIRA, Confluence, Miro.
Et vous êtes un excellent communicant, facilitateur et/ou coach, avec une forte capacité à lever les obstacles et à instaurer une culture d'amélioration continue pour garantir la réussite des projets.
N'attendez plus, rejoignez nous dès maintenant !
Fédérateur de talents au service de l'excellence digitale, Néo-Soft est un Groupe indépendant de conseil en transformation digitale. Reconnu pour l'expertise de ses 1 700 consultants et ses 16 implantations dans 4 pays. En 15 ans, le groupe s'est imposé comme une entreprise référente dans le domaine du Conseil et Gestion de projet, Domaine applicatif, Systèmes & Réseaux, Cybersécurité et Data.
Animés par une forte exigence sociétale et engagés sur les enjeux environnementaux, nous nous mobilisons au quotidien pour le bien-être de nos consultants, une démarche récompensée par le label Engagé RSE et l'obtention du label Happy At Work depuis 2018.
Notre processus de recrutement se compose de trois étapes clés :
- Un entretien de recrutement RH avec Maïlys ou Cassidy, Talent Acquisition Spécialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe
- Un entretien business avec un Account Manager, pour vous donner du contexte sur nos missions et notre mode de fonctionnement
- Un entretien d'évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolution
Publiée le 06/01/2026 - Réf : 3726881/27021202 SM/79N
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Scrum Master H/F
- Niort - 79
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