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Neotoa emploi
Neotoa recrutement

Agent d'Entretien H/F Neotoa

  • Rennes - 35
  • CDI
  • Bac
  • Immobilier
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Intégré(e) au sein de notre agence locative basée sur Rennes (Clémenceau), vous intervenez sur le secteur du Blosne/Bréquigny afin d'assurer un ensemble de prestations de nettoyage au sein de nos résidences.

- Assurer l'entretien du cadre de vie dans le respect du planning :
- Nettoyage des parties communes et des abords extérieurs et enlèvement des détritus
En fonction du secteur :
- Gestion de l'évacuation des déchets et des encombrants
- Rotation des containers et gestion des ordures ménagères
- Nettoyage et désherbage en pied d'immeuble
- Transmettre les informations au gestionnaire du secteur, ou à l'agent de proximité et/ou à son responsable hiérarchique, relayer des informations aux locataires.
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes, par des contrôles quotidiens des résidences et une vigilance au respect des règles et alerter en cas de risque identifié.
- Réaliser et participer, en présence de son manager, à des contrôles propreté sur son secteur d'intervention et mettre en place des actions correctives le cas échéant.
- Contribuer à la bonne relation avec les partenaires de NEOTOA et faciliter leur intervention

Et si c'était vous ?

Idéalement, vous justifiez d'une première expérience dans le secteur de la propreté ou en tant que gardien(ne) d'immeuble.

Votre parcours vous a permis d'acquérir une bonne maîtrise des techniques de nettoyage.
Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous savez travailler de manière efficace et collaborative.

Vous appréciez le contact humain et êtes attentif(ve) aux besoins des locataires.
Au-delà des missions de propreté, vous êtes motivé(e) par un rôle de proximité et de service.

Modalités du poste :

- CDI - 35 H/semaine (sur 4,5 jours) du Lundi au Vendredi
- Secteur : Le BLOSNE/BREQUIGNY - rattachement à l'agence de Clémenceau
- Poste à pourvoir à compter de mi Janvier 2026
- Selon convention collective des offices publics de l'habitat - Statut : Employé - Classe d'emploi 3, Cotation 15

  • Prime de fin d’année
  • Intéressement
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • RTT
  • Télétravail
  • Prime d’ancienneté
  • CSE
  • Parcours d’intégration
  • Politique de formation ambitieuse
  • Mobilité interne
  • Environnement de travail agréable
  • Equilibre vie professionnelle et vie privée
  • Accessibilité : parking et proche des transports en commun

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Présélection sur CV

  • Entretien téléphonique de 15 minutes avec le recruteur

  • Entretien physique ou visio avec le Manager et le recruteur

  • Deuxième entretien avec des membres de l’équipe : elle est associée au choix du candidat

  • Proposition d’embauche

  • Parcours d’intégration

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Publiée le 19/12/2025 - Réf : f1f2a260-5274-4f76-95ec-5420c9d37532

Agent d'Entretien H/F

Neotoa

Super recruteur

  • Rennes - 35
  • CDI
Publiée le 19/12/2025 - Réf : f1f2a260-5274-4f76-95ec-5420c9d37532

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