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Sales Developer H/F Docaposte
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 6 ans min.
Les missions du poste
Description de la mission
Ton rôle chez Pollux :
En tant que Senior Sales Developer, tu joues un rôle clé dans le développement commercial de Pollux. Tu es le lien entre les besoins des clients, l'offre design & innovation, et les équipes internes.
Ta mission principale :
Connecter les bons besoins aux bonnes solutions, et contribuer à la croissance de Pollux sur de nouveaux marchés, en dehors du Groupe La Poste.
Tu collabores étroitement avec les équipes commerciales de Docaposte pour :
- Prospection & Développement commercial
- Identifier de nouveaux prospects intéressés par des prestations en design UX/UI, design d'expérience innovante, design de service, IA générative, data design...
- Accompagner les KAM (Key Account Manager) dans l'identification des opportunités, les réponses à appels d'offres, la co-construction des propositions
- Qualifier les besoins clients en analysant les enjeux métiers, technologiques et organisationnels.
- Organiser et réaliser des rendez-vous de découverte (physiques ou visio) et des démonstrations de cas d'usage.
- Participation à la stratégie commerciale et à la construction d'offres activables
- Suivi de la relation client & fidélisation
- Travailler la fidélisation des clients stratégiques et encourager la recommandation.
- Être l'interlocuteur commercial référent pendant la mission : suivi de la satisfaction, identification d'opportunités complémentaires.
Votre nouvel environnement
1 jours de RTT / mois
Tickets restaurant 9 euros et pris en charge à 60%
Prise en charge Navigo à 67%
2 jours de télétravail par semaine
Mutuelle pour toute la famille
CSE
Une ambiance startup, dynamique et jeune, entité à fort potentiel au sein d'un grand groupe en développement
Nous vous accompagnons
Un programme de formation et d'accompagnement est prévu en fonction de vos compétences précédemment acquises et de votre expérience.
Tu as :
- Minimum 7 ans d'expérience en vente B2B de projets en design (UX/UI, design de service, design d'expérience)
- Une très bonne capacité à comprendre les besoins métiers d'un client
- Une posture conseil, rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Bonne culture du design numérique et de l'innovation technologique
- Une grande aisance à l'oral et en soutenance commerciale
- Capacité à construire une vision stratégique sur un marché
- Equilibre vie pro-vie perso grâce au télétravail
- Locaux modernes
- Mobilité interne et large diversité de métiers
- Institut de fomation interne certifié Qualiopi
- Animations fédératrices locales et nationales
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Rencontre avec un recruteur RH
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Rencontre avec le manager N+1
-
Rencontre avec le manager N+2
-
Docaposte en images
Publiée le 18/12/2025 - Réf : 2025-5930D
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