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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Chargé d'Affaires en Agencement H/F à Fresnes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
39 600 € / an 3 300 € / mois 21,76 € / heureSalaire brut estimé
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureSalaire brut max
62 500 € / an 5 208 € / mois 34,34 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chargé d'Affaires en Agencement H/F
Artus Recrutement
- Fresnes - 94
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Un acteur incontournable de l'agencement sur mesure, reconnu pour son savoir-faire artisanal et son expertise technique, recherche son futur :
Chargé d'Affaires Agencement H/F
En tant que Chargé(e) d'Affaires Agencement, vous pilotez l'ensemble des projets confiés de A à Z, de l'analyse du cahier des charges à la livraison chez le client, en passant par les chiffrages, le suivi technique, la coordination des équipes et la gestion financière.
Vos missions principales :
Analyser les projets d'agencement (tertiaire, retail, luxe) et assurer leur faisabilité technique.
Répondre aux appels d'offres et réaliser les chiffrages détaillés.
Réaliser les plans de fabrication/assemblage et transmettre les informations aux ateliers et sous-traitants.
Coordonner les échanges avec les clients, architectes, décorateurs et équipes internes.
Assurer le suivi technique, logistique et financier des projets jusqu'à l'installation finale.
Veiller au respect des délais, de la qualité et des exigences client.
Gérer la facturation et être garant du bon déroulement de chaque dossier.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Publiée le 05/12/2025 - Réf : 201FGCL
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Chargé d'Affaires en Agencement H/F
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