Gan Patrimoine emploi
Gan Patrimoine recrutement

Inspecteur Adjoint H/F Gan Patrimoine

  • Compiègne - 60
  • Indépendant
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 6 à 10 ans
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Les missions du poste

Indépendant.e, mais jamais seul.e !

Avec plus de 100 ans d'expérience, Gan Patrimoine, filiale de Groupama, est un acteur clé dans la gestion de patrimoine. Nous proposons des solutions sur-mesure alliant épargne, placements financiers, immobilier, défiscalisation, retraite et prévoyance, pour répondre aux besoins spécifiques des particuliers et des professionnels.

Nous recrutons un Inspecteur Adjoint H/F, basé sur le secteur de l'Oise (axe Compiègne - Chantilly), pour accompagner le développement de notre réseau sur le département.

Votre statut ?

Nous proposons un statut d'indépendant associé à une protection sociale : vous bénéficiez d'une complémentaire santé, d'une prévoyance et d'une retraite supplémentaire, tout en exerçant votre activité de manière autonome.

Votre mission principale consiste à accompagner la croissance et la réussite de l'équipe, en fédérant sans lien hiérarchique et en incarnant un véritable esprit d'entrepreneur(e).

Rattaché(e) à l'inspecteur commercial, votre rôle sera de :

· Développer l'activité commerciale des conseillers et du secteur

· Recruter et participer activement à la montée en puissance de l'équipe

· Intégrer et faire réussir les nouveaux conseillers

· Animer collectivement et individuellement, en favorisant la cohésion et la performance

· Accompagner sur le terrain, coacher et former

· Organiser des réunions, formations et ateliers de montée en compétences

· Développer le réseau de prescripteurs et les synergies avec les partenaires locaux

· Piloter la performance et suivre les indicateurs d'activité

Ce que Gan Patrimoine met en place pour vous permettre de performer :

-Une formation complète de 5 semaines de formation pour vous donner toutes les clés du métier.
-Des outils et services performants (marketing, juridique, administratif) pour vous aider dans le pilotage, l'animation et le développement de votre équipe.
-Un collectif dynamique : l'accompagnement de votre inspecteur, un manager commercial et un directeur régional à votre écoute, ainsi que toute une équipe d'inspecteurs et inspecteurs adjoints pour partager les bonnes pratiques !
-Une rémunération déplafonnée et un accompagnement financier qui récompensent réellement votre investissement et votre performance.
-De nombreuses animations commerciales : challenges, séminaires, réunions et même des voyages pour partager, apprendre et évoluer ensemble !

Le profil recherché

Vous êtes :

-Un.e entrepreneur.e passionné.e avec un fort esprit d'initiative et de la détermination. Vous souhaitez construire votre activité et une rémunération à la hauteur de votre investissement.
-Vous avez un parcours « terrain » dans le domaine de la gestion de patrimoine avec une expérience de management avérée idéalement auprès de commerciaux indépendants.
-Vous avez de solides connaissances en gestion de patrimoine notamment en épargne, en prévoyance et en immobilier.
-Homme ou femme de réseau, vous avez un forte capacité d'animation et savez mettre à profit votre réseau de partenaires et prescripteurs.
-Vous êtes passionné.e par l'animation des femmes et des hommes, avec l'envie de recruter, former et faire monter en compétences votre équipe de conseillers.


Vous êtes prêt.e à relever le défi en tant que mandataire indépendant ?

Alors, nous avons hâte de vous rencontrer !

Les avantages

  • Flexibilité dans l’organisation du travail
  • Cadre structuré permettant de concilier vie pro et perso
  • Rémunération attractive et évolutive selon vos résultats
  • Réunions d’équipe et événements pour renforcer la cohésion
  • Environnement bienveillant basé sur la proximité et la confiance

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique d'une quinzaine de minutes

  • Entretien RH en visio-conférence

  • Entretien opérationnel avec l'inspecteur et le manager commercial

Publiée le 10/07/2026 - Réf : 2025-62352

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