Formateur Alphabetisation H/F

Proch'emploi Sud Oise

La plateforme Proch'Emploi recherche un formateur en alphabétisation (H/F) pour une structure située dans un des quartiers prioritaires de la ville de Creil qui compte 11 000 habitants.

Dans le cadre d'un nouveau dispositif de formation linguistique à visée professionnelle, nous recherchons un formateur Français (H/F).

MISSIONS PRINCIPALES :
1° Renforcer les compétences linguistiques à visée professionnelle.
2° Développer les capacités à communiquer dans des situations professionnelles. Savoir se présenter, présenter son parcours, savoir parler de ses compétences, ses attentes.
3° Travailler sur la consolidation du projet professionnel si besoin.
4° Accompagner à lever les freins périphériques à l'emploi.
5° Animer et évaluer les apprentissages
6° Créer des activités diversifiées et ludiques d'apprentissage.

SAVOIRS ET COMPETENCES
- Expérience préalable dans l'animation d'ateliers sociolinguistiques, de préférence avec des publics multiculturels ;
- Capacité à créer un environnement respectueux et inclusif pour encourager la participation de tous ;
- Excellentes compétences en communication interculturelle et en gestion de groupe ;
- Sensibilité aux besoins et aux défis spécifiques des populations immigrantes et réfugiées ;
- Maîtrise CECR et des niveaux de maitrise linguistique (A1, B1, etc.).

SAVOIR ETRE :
Dynamisme, autonomie, rigueur, sens du contact, capacité d'écoute, discrétion, adaptabilité.
Vous disposez, par ailleurs, de très bonnes capacités rédactionnelles.
Enfin, vous possédez de réelles aptitudes au travail en équipe et vous savez rendre compte de votre activité.

EXPERIENCE OBLIGATOIRE : Attester des connaissances pédagogiques de 2 ans et d'une formation initiale ciblée ou d'une expérience de 3 ans, significative et reconnue, dans le domaine de la formation linguistique des adultes et de groupes hétérogènes ;

PROFIL REQUIS

Bac +3 - LICENCE OU EQUIVALENT CECR avec expérience 0-2 ans

CONTRAT PROPOSÉ

CDD (8 mois) Temps partiel Les horaires peuvent être négociés soit le matin, soit l'après-midi sur des créneaux hebdomadaires réguliers.
Poste : vacataire 10h à 15 par semaine sur 8 mois

Démarrage souhaité le 15/12/2025 Taux horaire : 13.56 € + 20% indemnités soit 16.27