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Manager de Rayon Épicerie Junior H/F Carrefour
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Détail du poste
Nos atouts pour y parvenir ?
Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Carrefour recherche pour son hypermarché un(e) :
Manager de rayon épicerie junior (F/H)
Prendre la responsabilité du rayon épiceriedu magasin, centre de profit important et véritable rendez-vous de nos clients.
Vos missions :
- Garantirla satisfaction de tous les clients.
- Gérer un compte d'exploitation.
- Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs.
- Etreresponsable du respect des règles d'hygiène.
- Assurer la dynamique commerciale de vosrayons.
- Favorise le développement des compétences de vos collaborateurs
Votre profil :
- Vous avez une expérience sur un poste similaire.
- Votre sens de l'organisation et de prise de recul vous permettront de gérer votreactivité et de prévoir, anticiper et planifier celle des autres membres de votre équipe.
- Votre bon sens de la communication vous permettra de vous adapter à toutes les situations.
- Une mobilité géographique régionale est demandée sur les départements suivants : 02, 14, 27, 50, 59, 60, 61, 62, 76, 80.
Carrefour vouspropose une formation pour vous accompagner dans votreprise de poste.
Informations complémentaires:
- Statut Cadre - 215 jours travaillés par an
- Salaire de base sur 13,5 mois (après un an d'ancienneté)
- Bonus annuel, prime de vacances, intéressement, participation
- Mutuelle et régime de prévoyance
- 12% de remise sur achat
Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site :
- Un système de rémunération complet
- Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
- Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
- Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
- Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
- Une mobilisation sur l’égalité des chances
- La lutte contre les discrimination
- Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
- Nous soutenons l’agriculture durable
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres
-
Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs
-
Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager
-
Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2
-
Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
-
Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !
-
Carrefour en images
La carte
Avenue du Grand Cottignies
59290 Wasquehal
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Manager de Rayon Épicerie Junior H/F à Wasquehal est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
26 000 € / an 2 167 € / mois 14,29 € / heureSalaire brut estimé
29 300 € / an 2 442 € / mois 16,10 € / heureSalaire brut max
34 900 € / an 2 908 € / mois 19,18 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 27/11/2025 - Réf : 131520
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Manager de Rayon Épicerie Junior H/F
- Wasquehal - 59
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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