Salaire fourni par le recruteur
Chargé de Missions Logement H/F RIVP
- Paris - 75
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Immobilier
Les missions du poste
La RIVP recherche un chargé de missions F/H auprès de sa directrice de la gérance.
La direction de la gérance de la RIVP regroupe différentes entités fonctionnelles (gestion locative, politiques sociales, politiques d'attribution, sureté/tranquillité, commerces, centre d'appels ...) mais également les structures opérationnelles, à savoir ses 3 directions territoriales.
Véritable bras droit de la directrice de la gérance, vous êtes en charge de dossiers à fort impact stratégique et politique (concertation locative, orientations stratégiques ...).
Vous animez le Conseil de Concertation Locative.
Vous assurez l'interface auprès des pouvoirs publics et des partenaires institutionnels.
Vous participez à l'élaboration et à la coordination de plans d'actions visant à optimiser l'activité de la direction (fonctionnement interne, qualité de service, réseau de proximité ...).
Vous pilotez les études et participez aux réflexions concernant l'évolution du secteur d'activité et des métiers.
Votre formation supérieure (Sciences Po, sciences sociales, urbanisme...) et votre expérience vous permettent d'avoir une très bonne connaissance des politiques du logement et du secteur de l'immobilier social.
Nous recherchons un profil qui saura grâce à sa personnalité et son leadership s'intégrer facilement dans notre organisation.
Agile intellectuellement, vous avez une bonne capacité de synthèse, une expérience de la conduite de projet et savez accompagner le changement.
Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et faites preuve d'écoute et de pédagogie.
- 13ème mois
- Prise en charge de la mutuelle à 82% par la RIVP
- Intéressement
- Plan d’épargne retraite
- Epargne salariale
- Tickets restaurants
- 6 semaines de congés payés
- 18 jours de RTT
- Accord télétravail
- Permanent (jusqu'à deux jours/semaine)
- Une grande majorité de nos postes sont éligibles au télétravail
- Télétravail partiel
- Proche transport en commun
- Bureaux modernes
- Equipements techniques
- Patrimoine concentré sur le territoire Parisien (à 90 %)
- Activités sportives : yoga, running, chorale
- Avantages CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Si candidature sélectionnée, l'équipe RH vous contactera pour un entretien téléphonique.
-
Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu(e) par notre équipe RH.
-
Si l'entretien s’avère positif, vous serez reçu(e) par les responsables du service.
-
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Publiée le 27/11/2025 - Réf : CM4407
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