Chargé d'Indemnisations H/F Thélem assurances

Issu(-e) d'une formation de niveau Bac +2 en assurances ou en droit, vous avez une bonne maîtrise de la gestion des sinistres IRD matériel et RC, en amiable et contentieux.

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans minimum dans le domaine des sinistres.

Vous connaissez le cadre juridique applicable (droit commun, conventionnel, contractuel..). Votre aisance relationnelle, notamment par téléphone et par écrit et la maîtrise des outils informatiques sont des aptitudes attendues pour ce poste.

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Thélem assurances conçoit, commercialise et gère des produits et services d'assurance pour assurer la famille, les biens et la responsabilité (personnelle et professionnelle). Avec un chiffre d'affaires de 477 millions d'euros en 2024, son développement s'appuie sur ses 3 réseaux de distribution (Agents, Courtiers, Internet et partenariats) et la satisfaction très élevée des assurés (96% de clients satisfaits - source baromètre 2024).

Depuis plus de 200 ans, notre longévité et nos réussites tiennent avant tout à des femmes et des hommes qui partagent la même énergie pour innover et avancer ensemble.

De même que cette énergie nous motive à développer des produits et services utiles à nos sociétaires, elle nous donne envie de favoriser le travail collaboratif et d'accompagner chaque talent tout au long de sa carrière en lui offrant les conditions d'un avenir professionnel épanouissant.

Vous partagez nos valeurs (Agilité, Proximité et Attention, Responsabilité 360, Excellence) ? Rejoignez notre aventure collective dans un environnement de travail stimulant, autour de projets porteurs de sens !

Travailler à Thélem assurances, c'est l'alliance entre des locaux modernes tournés vers les nouveaux usages et la possibilité de télétravailler 2 fois par semaine. C'est aussi rejoindre une communauté de collaborateurs engagés et fiers de travailler pour Thélem assurances (91,9% - source baromètre salariés 2024).

Avantages :

13,5 mois, épargne salariale (PEE, PERCO et abondements), mutuelle, prévoyance, horaires variables et RTT, restaurant d'entreprise, 2 jours de télétravail par semaine, service de conciergerie.

• Dispositif d’épargne salariale : intéressement, participation
• Couverture santé et prévoyance de qualité
• PEE et PERCO
• Un dispositif de retraite supplémentaire
• Télétravail : 2 jours par semaine
• Horaires variables et souples du lundi au vendredi
• Une politique de mobilité interne
• Un comité Social et Economique
• Un restaurant d'entreprise
• Des places en crèches
• Un cadre de travail moderne et attractif
• Des associations culturelles et sportives
• 2 terrains de tennis, des cours de yoga, un boulodrome et un potager
• Accompagnement à chaque étape de votre vie d'agent général
• Le partage d'une énergie collective: la communauté Thélem assurances
• Des outils de travail stimulants
• Un dispositif de création d'agence
• Une souplesse dans le financement du portefeuille
• Accompagnement financier au long du mandat pour soutenir les projets
• Un réseau d'agent porté vers l'innovation