Gestionnaire Carrière et Temps de Travail Ca Capex H/F

Structures de coopération territoriale

Compétences de base :
- Connaître et maîtriser le cadre réglementaire des statuts de la fonction publique territoriale, de la retraite, notamment les règles relatives à la gestion des carrières et du temps de travail(statut particuliers, avancements de grade et d'échelon, promotion interne, positions administratives, absences, cycles de travail...) et des règles relatives aux différents régimes de retraite.
- Hiérarchiser, prioriser et planifier ses activités
Compétences transversales :
- Compétences rédactionnelles et de synthèse
- Compétences relationnelles (sens du travail en équipe, sens de la pédagogie...)
Compétences bureautiques : maîtrise des logiciels métiers, navigation internet, pack office...)
- Capacités de rigueur, d'organisation, d'animation, de réactivité, et d'autonomie

Pourquoi rejoindre la CA Cap Excellence ?
Un projet ambitieux de transformation publique, porté par une vision stratégique forte et tournée vers l'avenir

Un territoire d'excellence, situé au coeur d'enjeux majeurs pour le développement économique, social et environnemental

Une communauté d'agglomération moderne, résolument engagée dans l'innovation, la performance et l'amélioration continue du service public

Un environnement de travail stimulant, où chaque défi devient une opportunité de développement professionnel et personnel