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Orano recrutement

Technicien Systèmes d'Information et Outils de Communication H/F Orano

  • La Hague - 50
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Nous recrutons un Responsable Technique des Systèmes d'Information et Outils de Communication F/H.
Rejoignez le Pôle Protection Site et Matière !
Le pôle Protection Site et Matière du site Orano La Hague a pour mission d'assurer la protection des matières nucléaires, des installations, des personnes, des biens et de l'environnement.
Rattaché hiérarchiquement au responsable de l'activité de soutien technique pour l'ensemble de ses activités, ses missions principales sont les suivantes :
. Être le correspondant des systèmes d'informations du pôle :
- être le Référent des applications VLH (vidéo LH) et à ce titre, participer au suivi des évolutions/modifications des nouvelles installations vidéo dans le système (VLH/ logiciel Millestone),
- assurer le soutien technique des applications opérationnelles (AGS, SAPPRE, astreinte, contacteveryone, ISIS-OSIRIS, sirènes d'alerte)
· Être le correspondant des systèmes d'information de l'OSSI de l'établissement et de la cellule de suivi des systèmes d'informations de protection physique (SISP). A ce titre :
- gérer les droits d'accès informatique et réseaux pour le personnel du pôle,
- être l'interlocuteur de SISP pour les évolutions (projet), les incidents et modifications des applications en exploitation (logiciels, infrastructure réseau, matériels...).
· Être le correspondant des systèmes téléphonie/ softphonie/ interphonie/ AGS/ lignes directes du pôle auprès du site (transformation numérique/ ORANO support).
· Afin d'assurer une mise à disposition permanente des PC de crise, il remplit les missions particulières suivantes :
- participer avec la cellule gestion de crise à la mise à jour du référentiel de documentation technique,
- assurer le déploiement ou la modification des moyens (communication, logistique, informatique, utilités...) nominaux ou complémentaires suite aux REX des exercices et des évènements, en liaison avec la cellule gestion de crise,
- participer aux essais périodiques de tous les moyens de communication (internes et externes) en liaison avec la cellule GC et l'astreinte transmission.
· Participer aux activités de l'échelon notamment à l'activité du bureau travaux et/ou de soutien technique :
- aider au lancement des actions de maintenances correctives effectuées par le bureau travaux,
- assurer un soutien technique à l'analyse et au diagnostic d'un dysfonctionnement des outils et utilités du Poste de Commandement et de Sécurité (PCS). Dans ce cadre, il participe à la formation et au maintien en compétence des agents de sécurité pour les installations techniques du PCS,
- assister le bureau travaux pour la réalisation des plans de prévention du pôle ou participer aux plans de prévention externes. A ce titre il peut être amené à réaliser des consignations électriques et fluides.

Diplômé(e) d'un Bac +2/3 à dominante technique, vous possédez de solides compétences informatiques. Vous recherchez un poste polyvalent, alliant présence terrain et travail bureautique. Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre rigueur. Vous êtes doté(e) de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, d'une faculté à prendre du recul et à proposer des solutions.
Votre profil nous intéresse!

  • Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
  • Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
  • Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
  • Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
  • Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
  • Une culture de l’innovation encouragée
  • Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
  • Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
  • Collaboration avec +100 start-up dans une approche
  • + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
  • Des packages salariaux avantageux
  • TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !

  • Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.

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Publiée le 07/11/2025 - Réf : ELHDPSM-22098

Technicien Systèmes d'Information et Outils de Communication H/F

Orano
  • La Hague - 50
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 07/11/2025 - Réf : ELHDPSM-22098

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