Responsable Administration du Personnel et Pilote « Site Handi-Accueillant » H/F Safran

Au sein de l'équipe RH de la Direction d'Etablissement du site SAFRAN Aircraft Engines à Gennevilliers, vous serez un acteur clé pour la gestion administrative du personnel, tout en contribuant activement au maintien et à l'amélioration de notre engagement handi-accueillant.
Vos missions principales :
- Manager une équipe de 5 collaborateurs : assurer la gestion administrative du personnel, suivi des dossiers, gestion des temps et absences, éléments fixes et variables de paie, retraite, prévoyance, etc.
- Piloter la relation avec le centre de services partagés SafiRH et servir d'interlocuteur avec le siège.
- Garantir la qualité et la fiabilité des données administratives : tenue des dossiers, reporting, amélioration continue des processus.
- Veiller à l'application de la réglementation sociale ainsi qu'au respect des obligations légales.
- Déployer des actions de sensibilisation et d'amélioration auprès des RH de proximité et des managers.
- Contribuer à la démarche de compétitivité du site en lien avec la Responsable Relations Sociales.
Votre rôle de Pilote « Site Handi-Accueillant » :
- Coordonner et piloter le renouvellement de la démarche « Handi-Accueillant » du site : préparation, suivi des indicateurs, organisation des actions et audits nécessaires.
- Mobiliser les parties prenantes internes et externes pour maintenir et renforcer notre environnement accessible et inclusif.
- Animer, aux côtés des équipes RH, les initiatives favorisant l'accueil, l'intégration et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
- Assurer le suivi des avancées et garantir la conformité du site avec les exigences du dispositif « Handi-Accueillant ».