Chargé de Recrutement H/F Cap Inter

Quel est le profil idéal ?

- Du Pep's et de la joie de vivre : les festivités ne manquent pas au rendez-vous de nos projets
- Vous êtes organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez un bon usage des réseaux sociaux (LinkedIn, Facebook, etc.).
- Vous êtes ou serez habile avec un standard, et vous savez créer une relation de confiance avec vos interlocuteurs
- Poste pivot et multirelationnel, vous savez gérer vos priorités et le stress potentiel

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez-nous dès maintenant votre CV.

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous bénéficiez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !