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Expert Recouvrement et Contentieux H/F Seqens

Aubervilliers - 93
CDI
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Immobilier
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Rattaché à la Direction départementale 93 et sous l'autorité du Responsable Recouvrement et Contentieux, vous prenez en charge la gestion et le suivi du recouvrement d'un portefeuille d'impayés de loyers.

Dans ce cadre :

- Vous assurez la gestion et le suivi du portefeuille d'impayés de loyer des locataires présents et/ou partis, dans le respect du déroulement des procédures internes, judiciaires et des orientations définies, en relation avec tous les intervenants internes et externes à la procédure,

- Vous développez le partenariat avec les sociétés de recouvrement,

- En collaboration avec votre Responsable, vous gérez les dossiers délégués hors impayés,

- Vous animez l'équipe de recouvrement par délégation du responsable contentieux en son absence et vous participez à l'intégration des nouveaux salariés,

- Vous contribuez à la performance économique de l'entreprise en optimisant le taux de recouvrement,

- Vous représentez la société dans son domaine de compétences et notamment auprès des cabinets d'avocats et d'huissiers avec lesquels vous êtes en relation.

Formations / expériences : De formation minimum Bac +4/5 dans le domaine juridique et/ou dans le domaine des métiers de l'immobilier, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le recouvrement.

Compétences recherchées : Une bonne maîtrise des « voies d'exécution » et un niveau d'expertise dans son domaine d'activité. Vous maîtrisez l'outil informatique et la connaissance de IKOS est un plus.

Qualités requises : Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes méthodique et rigoureux(se). Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation dans les tâches qui vous sont confiées. Votre relationnel est excellent et appréciez de travailler en équipe.

Ref: emiu8t06nz

6 semaines de congés payés
Restaurant d'inter-entreprise
Carte de tickets restaurants
Intéressement
Prime de vacances
PEE PERCOL
CSE
Télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Postulez en un clic ! Vous recevez un mail accusant réception de votre candidature.
Nos chargés de recrutement étudient votre candidature.
Nous échangeons par téléphone pour répondre à vos premières questions.
Rencontrons nous pour de vrai ! approfondir les échanges et parfois effectuer des tests
Accueil et intégration : Bienvenue dans l'aventure Seqens !