Ingénieur Logiciel Embarqué H/F

Lh&Tech

Tâches

- Concevoir et développer les sous-ensembles électroniques embarqués des produits.
- Définir les architectures matérielles et logicielles des équipements électroniques.
- Réaliser et tester les prototypes, valider les composants et fonctionnalités.
- Développer les protocoles de communication (BLE, LoRa, LTE) en collaboration avec les équipes de développement.
- Effectuer une veille technologique et proposer des améliorations sur les solutions existantes.
- Participer à la pré-industrialisation : constitution des dossiers d'homologation, certification et brevetabilité.
- Définir et documenter les tests d'industrialisation et de production.
- Anticiper les risques techniques et assurer le suivi du projet dans les outils de

Une expèrience de minimum 5 ans en développement électronique embarquée.

Un Bac +5 en électronique, systèmes embarqués ou équivalent.

Compétences techniques :

- Développement C/C++ sur microcontrôleurs (STM32, ESP32, Nordic...).
- Protocoles de communication sans fil : BLE, LoRa, LTE.
- Interfaces : UART, I2C, SPI.
- Lecture de schémas, mesures électroniques (oscilloscope, analyseur logique...).

Qualités personnelles : rigueur, curiosité, autonomie et esprit d'équipe.

Capacité à suivre plusieurs projets simultanément et à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.

LH&TECH est une société de conseil en ingénierie et recrutement, spécialisée dans les systèmes intelligents, connectés et sécurisés.

LH&TECH Recruitment est un cabinet de recrutement expert des secteurs pénuriques. Nous accompagnons nos candidats qui privilégient des opportunités au sein de startups, PME, ETI et grands Groupes. Nous proposons à nos clients de bénéficier de notre maîtrise du marché des ingénieurs.

LH&TECH Engineering a pour vocation de faire grandir nos collaborateurs en favorisant un écosystème stimulant. Nous sommes convaincus qu'une société de conseil en ingénierie peut répondre à nos enjeux humains et technologiques :

Nos enjeux humains : le monde du travail évolue vite. Nous souhaitons plus de flexibilité (télétravail, poste en full remote...), avoir le sentiment que notre travail a du sens, qu'il soit une source d'inspiration, de gratification et favorise la création d'un groupe soudé. Nous avons créé une communauté bienveillante, où le temps et le financement de la formation sont un droit et un devoir ; où son plan individuel d'évolution de carrière stimule est un contrat signé avant l'arrivée dans l'entreprise ; et enfin, où le partage du savoir-faire et de la valeur est au coeur de notre entreprise.

Nos enjeux technologiques : Les systèmes sont de plus en plus hybrides entre le Digital et notre monde physique. Ils sont incontournables pour nous apporter des services de plus en plus proches de notre quotidien, nos usages et nos besoins. Nous les rendrons de plus en plus SMART, à condition qu'ils soient intelligents, connectés et sécurisés.

Si vous souhaitez relever ses enjeux avec nous, alors rejoignez-nous !