Responsable Technique Systèmes Embarqués Connectés H/F

Lh&Tech

Tâches

- Concevoir et développer les sous-ensembles électroniques embarqués.
- Définir l'architecture matérielle et logicielle des équipements électroniques.
- Créer, tester et valider des prototypes.
- Développer les protocoles de communication (BLE, LoRa, LTE) en lien avec les équipes software.
- Assurer la veille technologique et garantir la qualité des développements.
- Participer à la pré-industrialisation : constitution des dossiers d'homologation et de certification, définition des tests d'industrialisation.
- Coordonner les projets électroniques : planification, suivi technique et budgétaire, respect des délais et de la qualité.
- Collaborer avec les services R&D, industrialisation, achats et qualité.
- Être l'interface entre les équipes techniques et métiers tout au long du cycle de développement.

- minimum 5 ans d'expérience sur un poste en conception et développement électronique embarquée.
- Un Bac +5 en électronique, systèmes embarqués ou équivalent.
- Compétences techniques :
- Maîtrise du développement C / C++ sur microcontrôleurs (STM32, ESP32, Nordic).
- Connaissance des communications sans fil : BLE, LoRa, LTE.
- Maîtrise des interfaces UART, I2C, SPI.
- Solides connaissances en électronique analogique et numérique (lecture de schémas, oscilloscopes, analyseurs logiques).
- Qualités personnelles : rigueur, implication, curiosité et goût pour l'innovation.
- Capacité à travailler en équipe, à coordonner plusieurs interlocuteurs et à anticiper les risques techniques.

LH&TECH est une société de conseil en ingénierie et recrutement, spécialisée dans les systèmes intelligents, connectés et sécurisés.

LH&TECH Recruitment est un cabinet de recrutement expert des secteurs pénuriques. Nous accompagnons nos candidats qui privilégient des opportunités au sein de startups, PME, ETI et grands Groupes. Nous proposons à nos clients de bénéficier de notre maîtrise du marché des ingénieurs.

LH&TECH Engineering a pour vocation de faire grandir nos collaborateurs en favorisant un écosystème stimulant. Nous sommes convaincus qu'une société de conseil en ingénierie peut répondre à nos enjeux humains et technologiques :

Nos enjeux humains : le monde du travail évolue vite. Nous souhaitons plus de flexibilité (télétravail, poste en full remote...), avoir le sentiment que notre travail a du sens, qu'il soit une source d'inspiration, de gratification et favorise la création d'un groupe soudé. Nous avons créé une communauté bienveillante, où le temps et le financement de la formation sont un droit et un devoir ; où son plan individuel d'évolution de carrière stimule est un contrat signé avant l'arrivée dans l'entreprise ; et enfin, où le partage du savoir-faire et de la valeur est au coeur de notre entreprise.

Nos enjeux technologiques : Les systèmes sont de plus en plus hybrides entre le Digital et notre monde physique. Ils sont incontournables pour nous apporter des services de plus en plus proches de notre quotidien, nos usages et nos besoins. Nous les rendrons de plus en plus SMART, à condition qu'ils soient intelligents, connectés et sécurisés.

Si vous souhaitez relever ses enjeux avec nous, alors rejoignez-nous !