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Responsable Technique Systèmes Embarqués Connectés H/F LH & Tech
- Montpellier - 34
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Notre client, entreprise française pionnière dans les objets connectés à impact écologique et sociétal, recherche un Responsable Technique Systèmes Embarqués Connectés. Vous rejoindrez une équipe dynamique et passionnée dédiée au développement de solutions IoT innovantes, destinées à des marchés variés tels que la santé, l'environnement et la piscine connectée.
Tâches
- Concevoir et développer les sous-ensembles électroniques embarqués.
- Définir l'architecture matérielle et logicielle des équipements électroniques.
- Créer, tester et valider des prototypes.
- Développer les protocoles de communication (BLE, LoRa, LTE) en lien avec les équipes software.
- Assurer la veille technologique et garantir la qualité des développements.
- Participer à la pré-industrialisation : constitution des dossiers d'homologation et de certification, définition des tests d'industrialisation.
- Coordonner les projets électroniques : planification, suivi technique et budgétaire, respect des délais et de la qualité.
- Collaborer avec les services R&D, industrialisation, achats et qualité.
- Être l'interface entre les équipes techniques et métiers tout au long du cycle de développement.
- 5 à 10 ans d'expérience sur un poste en conception et développement électronique embarquée.
- Un Bac +5 en électronique, systèmes embarqués ou équivalent.
- Compétences techniques :
- Maîtrise du développement C / C++ sur microcontrôleurs (STM32, ESP32, Nordic).
- Connaissance des communications sans fil : BLE, LoRa, LTE.
- Maîtrise des interfaces UART, I2C, SPI.
- Solides connaissances en électronique analogique et numérique (lecture de schémas, oscilloscopes, analyseurs logiques).
- Qualités personnelles : rigueur, implication, curiosité et goût pour l'innovation.
- Capacité à travailler en équipe, à coordonner plusieurs interlocuteurs et à anticiper les risques techniques.
LH&TECH est une société de conseil en ingénierie et recrutement, spécialisée dans les systèmes intelligents, connectés et sécurisés.
LH&TECH Recruitment est un cabinet de recrutement expert des secteurs pénuriques. Nous accompagnons nos candidats qui privilégient des opportunités au sein de startups, PME, ETI et grands Groupes. Nous proposons à nos clients de bénéficier de notre maîtrise du marché des ingénieurs.
LH&TECH Engineering a pour vocation de faire grandir nos collaborateurs en favorisant un écosystème stimulant. Nous sommes convaincus qu'une société de conseil en ingénierie peut répondre à nos enjeux humains et technologiques :
Nos enjeux humains : le monde du travail évolue vite. Nous souhaitons plus de flexibilité (télétravail, poste en full remote...), avoir le sentiment que notre travail a du sens, qu'il soit une source d'inspiration, de gratification et favorise la création d'un groupe soudé. Nous avons créé une communauté bienveillante, où le temps et le financement de la formation sont un droit et un devoir ; où son plan individuel d'évolution de carrière stimule est un contrat signé avant l'arrivée dans l'entreprise ; et enfin, où le partage du savoir-faire et de la valeur est au coeur de notre entreprise.
Nos enjeux technologiques : Les systèmes sont de plus en plus hybrides entre le Digital et notre monde physique. Ils sont incontournables pour nous apporter des services de plus en plus proches de notre quotidien, nos usages et nos besoins. Nous les rendrons de plus en plus SMART, à condition qu'ils soient intelligents, connectés et sécurisés.
Si vous souhaitez relever ses enjeux avec nous, alors rejoignez-nous !
- Poste en CDI, basé à Clapiers (34).
- Rémunération fixe selon profil + variable collectif (1 à 2 mois de salaire).
- Épargne salariale, RTT, congés supplémentaires.
- Statut cadre, mutuelle familiale 100 % prise en charge.
À propos de notre client
Notre client est un acteur français reconnu de l'IoT (Internet des Objets). Fort de 40 ans d'expertise, l'entreprise conçoit et fabrique ses produits sur son site de Clapiers, près de Montpellier, alliant innovation, qualité et fabrication locale. Rejoindre cette structure, c'est évoluer dans un cadre stimulant, engagé et tourné vers l'avenir.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange de préqualification avec un recruteur
-
Entretien binôme recruteur/technique ou technique/commercial(e)
-
Dernière étape entretien avec la direction (facultative)
-
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 31/10/2025 - Réf : 3611358/26170809 lgr302104c
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Responsable Technique Systèmes Embarqués Connectés H/F
Super recruteur
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