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    Commercial Terrain Btob H/F Regicom
- Compiègne - 60
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Média • Internet • Communication
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
        
            
            Les missions du poste
        
    
    Vos missions :
Après avoir bénéficié dès votre intégration d'une solide formation vous aurez comme mission la commercialisation de solutions de communication auprès des TPE/ PME du secteur dont vous serez l'unique responsable.
Vous assurerez la conquête et le suivi de nouveaux clients par de la prospection physique et téléphonique mais également grâce à des leads fournis par nos différents partenaires.
                    Pourquoi vous ?
Vous êtes un véritable chasseur dans l'âme et la prospection n'a plus de secret pour vous.  
Vous avez une expérience commerciale réussi de 3 ans minimum idéalement dans le B to B.  
Vous avez une énergie débordante, savez écouter et identifier les besoins de vos interlocuteurs afin de leur proposer les solutions adaptées.  
Vous êtes autonome, dynamique, ambitieux, orienté résultats et avez envie d'évoluer.
                
- Une rémunération fixe attractive
- Un variable déplafonné et commissionné dès votre 1ère vente
- Un variable minimum garanti dès votre intégration
- Un véhicule de fonction 5 places avec carte essence dès votre arrivée
- Un parcours de formation dès votre intégration
- Tickets restaurants, RTT, Comité d’entreprise, Participation
- Ordinateur/ Téléphone portable
- De nombreux challenges (voyages | voitures | High-Tech)
                    Pourquoi nous ?
· Une rémunération fixe attractive.  
· Une rémunération variable déplafonnée et commissionnée dès votre première vente.  
· Un variable minimum garantie dès votre intégration, cumulé à un plan d'accompagnement financier tout au long de votre 1ère année. (Nos nouveaux commerciaux perçoivent en moyenne 5 000 euros la première année).  
· Un véhicule de fonction 5 places avec carte essence dès votre arrivée.  
· Un parcours de formation dès votre intégration et tout au long de votre carrière.  
· La possibilité d'une évolution rapide vers un poste de manager.  
· De nombreux challenges (voyages   voitures   High-Tech).  
· Tickets restaurants, RTT, Comité d'entreprise.  
· Ordinateur/ Téléphone portable.
REGICOM est aussi résolument tournée vers l'égalité hommes/femmes ainsi que l'emploi des travailleurs handicapés.
                
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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                Si votre profil est sélectionné, un entretien téléphonique RH sera mené 
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                Si validation suite à cet entretien, nous positionnerons un rdv physique avec le manager 
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                Suite à ces différents échanges, un retour définitif vous sera communiqué 
- 
                
Regicom en images
 
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                    Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 31/10/2025 - Réf : 3609973/26161283 CTBH/74A
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