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EPNAK recrutement

Conseiller Emploi Accompagné H/F EPNAK

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Bac
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Le territoire Sud-Ouest de l'EPNAK comprend aujourd'hui des unités et services basés en Nouvelle-Aquitaine et en Occitanie. Le conseiller emploi accompagné sera rattaché à l'EPNAK Sud-Aquitaine, établissement et service qui s'adressent à des personnes en situation de handicap assurant des missions d'évaluation, d'orientation, de formation, d'accompagnement vers et dans l'emploi, de répit...

Missions : Sur les territoires Graves - Sud Gironde : principalement Bègles, Villenave, Langon, La Réole, Cadillac, Captieux, etc., vous interviendrez dans le cadre d'une mise à disposition auprès de la plateforme Départementale d'Emploi Accompagné Handamos.

A ce titre, le conseiller en emploi accompagné :

- assure des missions précises auprès des bénéficiaires selon quatre phases qui caractérisent l'emploi accompagné et des missions transversales relatives au développement de l'emploi accompagné sur son territoire d'action et plus largement en Gironde.
- son objectif principal reste la mise en emploi directe du bénéficiaire, quelle que soit la phase du projet, et, à terme, son maintien en poste.
- s'assure de la levée des freins connexes à l'emploi en travaillant avec la personne et son environnement proche, les services internes et les services de droit commun, en fonction des besoins des personnes (logement, santé, citoyenneté...) dans une approche d'accompagnement global.
- travaille en étroite collaboration avec la coordination de la Plateforme d'Emploi Accompagné Handamos! dont le projet est porté par l'association APAJH33.

Profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 ou 5 (Bac ou Bac +2) du secteur médico-social, vous disposez d'une expérience professionnelle dans le champ de la relation aux entreprises et du handicap. Vous maitrisez la démarche d'accompagnement vers l'emploi et dans emploi, dans ses différentes étapes : diagnostic de situation, mise en place d'actions et évaluation de celles-ci. La connaissance du secteur Emploi/Insertion/Handicap sera un réel atout.

Vous disposez du sens de l'organisation, du relationnel, du travail en réseau. Vous êtes autonome. La créativité et l'innovation sont fortement appréciées. Vous maitrisez les techniques de base de la bureautique et de l'informatique.

Mode de recrutement : CDI à temps plein

Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)

Classification : Selon qualification

Date de début de contrat : mi-décembre 2025 / janvier 2026

Poste basé à : Bordeaux (33). Permis B obligatoire - véhicule de service à disposition. Les territoires d'intervention sont en priorité les territoires Graves - Sud Gironde : Bègles, Villenave, Langon, La Réole, Cadillac, Captieux. Le secteur peut être étendu au département en fonction des besoins.

L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification de l'attestation d'honorabilité sera réalisée (se substituant au B2). Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.

L'établissement dispose d'une charte de la laïcité.

Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK et d'HANDAMOS ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe agile, audacieuse et dynamique ?

Adressez votre candidature (CV et lettre de motivation)
Référence de l'annonce : 2025-397

Contexte de recrutement : L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Il est présent aujourd'hui dans onze régions françaises dont une ultra marine (la Guyane).

Les 2500 professionnels de l'EPNAK accompagnent dans une logique inclusive, plus de 6000 personnes et contribuent à leur insertion sociale et professionnelle. L'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places. Pour en savoir plus sur l'EPNAK : www.epnak.org

  • Bien-être au travail
  • Equilibre vie professionnelle / vie privée
  • Formation et mobilité interne
  • Enrichissant et valorisant
  • Humilité et humanité

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature

  • Si CV sélectionné, 1er contact téléphonique

  • Un ou plusieurs entretiens physiques (ou en visio)

Publiée le 27/10/2025 - Réf : 3598610/26086758 CEA/33B

Conseiller Emploi Accompagné H/F

EPNAK
  • Bordeaux - 33
  • CDI
Publiée le 27/10/2025 - Réf : 3598610/26086758 CEA/33B

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