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COALLIA emploi
COALLIA recrutement

Intervenant d'Action Sociale H/F COALLIA

  • Alençon - 61
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Vous aurez pour principales missions :

- supervise l'accueil, l'accompagnement et le suivi social et global des usagers de l'urgence et de l'insertion,
- supervise la rédaction et l'envoi des notes et rapports sociaux à destination des différents partenaires,
- participe à l'organisation et à la production régulière d'indicateurs et de rapports dont le rapport annuel,
- prépare les éléments nécessaires à la bonne réalisation des réunions de service, peut les animer et s'assurer de la réalisation des comptes rendu,
- est force de proposition dans l'amélioration des services et participe au montage de projets ; impulse, suit et évalue les actions collectives mises en place,
- coordonne l'action des équipes d'un même site en impulsant une dynamique d'équipe,
- apporte une attention particulière à la vie quotidienne du site et à sa sécurité,
contribue à l'organisation des plannings des équipes,
- s'assure de la bonne application des procédures internes (SMI, DUERP...)
- développe le travail en réseau et la dynamique partenariale locale,
- peut assurer des missions de représentation de Coallia dans certaines instances,
- alerte et rend compte des difficultés qui peuvent remettre en cause le bon fonctionnement et l'image des services,
Avantages :
- 7 semaines de congés payés
- Transport en commun pris en charge à 50%
- Mutuelle prise en charge à 60%
- CSE (chèques vacances, crédits loisirs, tickets cinéma etc....)
- Prime Laforcade,

Profil recherché :
Coordinateur ou travailleur social diplômé et expérimenté,
Le permis B est obligatoire pour déplacements avec le véhicule de service,

Compétences techniques et de savoir être :
Excellent niveau en communication orale et écrite,
Bonne connaissance des dispositifs sociaux et du public en précarité,
Capacités à animer, soutenir les équipes,
Capacité à travailler en équipe et en réseau,
Compétences d'organisation et d'identification des priorités,
Rigueur et anticipation,
Maitrise des outils de la bureautique,

Adaptabilité,
Résistance au stress,
Aptitude à motiver,
Communication active,
Sens relationnel,

  • 7 semaines de congés payés
  • Carte déjeuner
  • Télétravail
  • Primes
  • CSE
  • Formations collectives
  • Compte Epargne Temps (CET)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel

  • Premier échange téléphonique pour préciser le poste

  • Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur

  • En fonction du poste, un second entretien avec un RH

  • Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction

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La carte

61 Rue Pierre de Coubertin

61000 Alençon

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Publiée le 23/11/2025 - Réf : Coordinateur /Urgence Insertion/61-10523

Intervenant d'Action Sociale H/F

COALLIA
  • Alençon - 61
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 23/11/2025 - Réf : Coordinateur /Urgence Insertion/61-10523

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